Hirdetés
- Google Pixel topik
- OnePlus 15 - van plusz energia
- iPhone topik
- Samsung Galaxy S25 Ultra - titán keret, acélos teljesítmény
- Huawei Mate 40 Pro - a csúcson kell abbahagyni?
- MIUI / HyperOS topik
- Samsung Galaxy A56 - megbízható középszerűség
- IOS kérdés
- Xiaomi 15T Pro - a téma nincs lezárva
- Xiaomi 13 - felnőni nehéz
Új hozzászólás Aktív témák
-
-
kexksz
addikt
-
-
wowaccount
csendes tag
válasz
#79563158
#17678
üzenetére
az USA irodat erintette ez a move, a magyart officet nem (egyelore, bar nem hiszem hogy engineereknek mondananak fel itthon). Koltseget akarnak csokkenteni - itthon olcsobb a fejlesztes mint a tengeren túl. Az uj tulaj egyebkent is igy szokta rendezni a dolgait amikor felvasarol egy ceget.
-
#79563158
törölt tag
Igazat megvallva en sem ertem. Ezeket az amcsi kollegam mondta tegnap, en nem vagyok otthon ilyen teren, ugyhogy siman lehet faszsag: 1. Elozo honapban volt par bakloves amit felfujt a media es kicsit megingott a bizalom a cegben. 2. A felvasarlo elvileg ajanlattetel utan belenezhet a konyvekbe es ilyenkor kibukkannak a problemak, amiket az aggregalt szamok elfednek. 3. Tobb per is zajlik a ceg ellen a reszvenyesek felol.
Elvileg a felvasarlo ceg gyakorolhat nyomast a LogMeIn-re, hogy csak akkor vasaroljak fel oket, amennyiben megszabadulnak a tulsulytol.
-
-
djgeg
őstag
válasz
#79563158
#17678
üzenetére
Azt mondjuk furcsálom, ha a LogMeIn tényleg leépít, mert én se láttam hírt róla, csak egy hírt, hogy jól ment nekik a Q4 meg úgy a 2019 is összeségében. Tehát nem értem mire. Persze én is hallgattam már évértékelőt amiben a CEO taglalta, hogy 30%-al túlszárnyalták a Q3-Q4 et és nem tudom hány 100 millió eur a bevétel és a profit is k jól alakult. Majd bejelentett egy 20% kos költségcsökkentési tervet.

-
-
ez egyébként egy jó szempont. én is próbálok a jelenlegi területemről/iparágról valami olyanra váltani, ahol az itteni tapasztalatom egyébként hasznosítható, és értkes lehet. ilyen lehet az IT, akár aviation is, de valóban nem egyértelmű, hogy mit keresek én ilyen pozícióknál, és hogyan tudok értéket teremteni most pl. az SAP esetében.
-
"Mondjuk mert érdekli, és magáénak érzi a témát, szeretni fejlődni és ezzel egyidőben vissza is adni a csapatnak...?"
Nagyjából ugyanezt írtam le. Viszont ezeken kívül nem igazán lehet mást mondani, tehát mindeki ugyanazt fogja elsütni és pont ezért felesleges megkérdezni/komolytalan. -
-
vzozo
senior tag
-
#79563158
törölt tag
Az megvan, hogy a Wayfair es a LogMeIn a heten felmondott tobb szaz alkalmazottnak? Nekem eros a gyanum, hogy lassan tenyleg bekoszont az a regota vart valsag.
-
"hogy akkor miért is akar nálunk / velünk dolgozni"
Erre a kérdésre milyen választ lehet adni azon kívül, hogy jó lenne nem éhen halni, meg szimpatikus a cég? Jó eséllyel nem nagyon ismered a céget belülről, hogy milyen projektek vannak, tehát milyen motivációd legyen azon kívül, hogy érdekel, amit csinálsz és szeretnéd jól csinálni? Ezt megkérdezni kb. ugyanolyan komolytalan, mint a motivációs levél.
-
vzozo
senior tag
Ez szerintem nem ilyen fekete-fehér.
Nagyon sokat felvételiztetek az utóbbi időben, és inkább látnám leírva a jelentkező "motivációját", mintsem hogy még azzal menjen el 5-10 perc a szakmai interjúból, hogy akkor miért is akar nálunk / velünk dolgozni.
Ne érts félre, egy totál a szakmába és poziba vágó CV mellett ez nem érdekel.
De amikor szó szerint bölcsészek jelentkeznek egy adott IT pozira, akkor azért már érdekelne, hogy miért.
És igen, érdekel. Mert a szakmai részt úgy-ahogy bárki meg tudja tanulni, aki egy majomnál értelmesebb. Persze meg lehet fingatni célzott kérdésekkel, de ugye hozott anyagból kell dolgoznunk, és ha mondjuk személy szerint én döntenék, akkor a százból egy-kettőt vennénk fel. Ez nem működik, nyitottnak kell lenni, ha van motiváció, akkor bárki tud tanulni. Ez érdekel engem.
Szóval inkább mondok GO-t egy esetleg képzetlenebb, de szakmailag motivált, érdeklődő jelentkezőre, mint egy "ehh, lesz, ami lesz" alapon random bedobott arcra.
Szerk.: jah, motivációs levélben és szóban is lehet hazudni. Arra van a próbaidő, hogy ez kiderüljön.
-
Kobe
veterán
válasz
bandus
#17667
üzenetére
A motivacios level csak egy ujabb jo indok arra, miert kell(ene) a HR-eseket addig csapkodni a szivlapattal, amig csak lehet
Olyan helyre ahol kotelezo, elbol nem mennek. Komolytalan.
Ha valakinek fontosabb egy random 5momdatos ctrl c ctrl v egy bullshitgeneratorbol, mint egy cv beltartalma, akkor ott sztem a ket felnek nincs sok momdanivaloja egymasnak. -
whited
addikt
Sziasztok
Ha féléves munkaidokeretben dolgozom és ledolgozok első hónapban 120,aztan 80 órát és a féléves keretem 600 óra akkor miért von le februárban a havi fizetésből amit a félév végén nem korrekcióz vissza.
Hisz 6 hónapra levetitve pont annyit dolgozok amennyi elő van írva
-
válasz
bandus
#17670
üzenetére
A SAP-nál saját portálon keresztül kell jelentkezni? Én olyannal találkoztam már, hogy bele volt égetve és pozitól függetlenül oda volt írva, hogy kell. Nem küldtem és nem volt belőle probléma. Ha szimpatikus vagy, akkor nem ezen fog múlni. Max utólag kérik (de ezt se hiszem). Szerintem ez manapság már egyáltalán nem divat.
-
válasz
vadger
#17669
üzenetére
nem, ettől igen messze vagyok
de köszönöm az infót 
OPiiPO: elég sok helyen lehet feltölteni, de nem mandatory. az elmúlt pár helyre, ahova interjúztam sehova sem töltöttem/küldtem, és függetlenül attól, hogy az online rendszeren vagy ismerősön keresztül, de egyik esetben sem kérték, vagy volt probléma a hiánya.
-
sap-hoz/nál dolgozik valaki innen? random indíttatásból jelentkeztem egy pozira, mennyire hátrány, hogy nem töltöttem fel motivációs levelet.
-
brrr1
csendes újonc
Sziasztok! Egy hálózatosnak mennyire fontos a diploma? OKJ, erős angol tudás, CCNA szintű tudás és Linux ismerete elég egy pályakezdőnek az elhelyezkedéshez?
-
popciland
újonc
Sziasztok!
Ericssonnál mennyire lehet parkolni a mélygarázsban ha mondjuk sima engineer/specialist pozícióban kezdek el ott dolgozni? Bárki számára adott a lehetőség csak időben kell reggel érkezni, vagy fix helyek vannak a nagyuraknak? Illetve ingyenes vagy fizetős? Köszönöm! -
-
Resike
tag
Pontosan miért érne többet az agyrepesztő gondolkodásod? Az idődet veszik meg egy adott munkára, akkor is annyit kapsz amikor agyrepesztesz meg akkor is amikor kommenteket meg dokumentációt vagy teszteket írsz. És nyílván egyiket sem fogod reggeltől estig csinálni, mert meg lehet találni az egyensúlyt, sőt eleve hogy meg kell hogy legyen az egyensúly.
A másik dolog meg hogyha már olyan szinten ismered az adott nyelvet vagy az adott környezetet mint a tenyeredet, akkor sokkal kevésbé kell adott problémák megoldásán agyalni. -
válasz
Resike
#17649
üzenetére
Mi az a 'rosszul'?
(A lenti sorok iroja sajat bevallasa szerint egy viszonylag jo, de nem vilagszinvonalu egyszemelyes szoftveres konzultanciat csinalt az elejen $100/oraert (USA + Japan), aztan 1-2 ev alatt eljutott a heti 20-30 ezer dollarig. Szoval valoszinuleg van valami abban, amit mond.)
De oke, mondok mas peldat. En altalaban az igazan lenyeges otleteimet a hetvegi hosszu futasaim alatt szerzem, amikor sokszor a melon jar az agyam azalatt a par ora alatt. Eleg sokszor az van, hogy a kovetkezo het csak az implementacioja annak, amit vazlatosan osszeraktam fejben futas kozben. Tehat a heti munkam soran produkalt ertek nagyresze az elvileg abban az idoszakban keletkezik.
Most akkor szamlazzam ki a futasaimat? Sot, a futas legyen mondjuk 1000 EUR/ora (merthogy akkor tenyleg eleg out-of-the-box modon tudok gondolkozni), a hetkozben meg mehet olcsobban? Vagy hogy?
Aztan olyan is van, h a nap vegen azt latom, hogy kb. semerre sem sikerult haladni. Az most akkor 8 ora munka, akkor is, ha nem tortent semmi lenyeges?
A szellemi munka nem utepites vagy godorasas, ami kb. egyenletes sebesseggel halad. Szerintem.
-
-
-
válasz
pvt.peter
#17643
üzenetére
> - Bármilyen jó tanács idő, erőforrás menedzselés szempontjából?
Ha IT-ben, foleg ha fejlesztokent vagy hasonlo pozicioban dolgozol, akkor semmikepp ne menj bele oraberes dijazasba, komolytalan. (Vagy a munkavallalo fog kamuzni, vagy a munkavallalo jar rosszul, vagy a munkaltato teljesen fogalmatlan.)
Charging Weekly: It Makes Everything Automatically Better
What's the difference between $100 an hour and $4,000 a week? Aren't they mathematically equivalent? No. Weekly billing strictly dominates hourly billing.
Weekly billing means you never waste time itemizing minute by minute invoices ("37 minutes: call with Bob about the new login page").Weekly billing means you have uninterrupted schedulable consulting availability in weekly blocks, and non-billable overhead like prospecting or contract negotiations happens between the blocks (when you weren't billable anyhow) rather than during the workday (when, as an hourly freelancer, you are in principle supposed to be billing).Weekly billing makes it easy to align units of work to quantifiable business goals, where those goals dwarf the rate charged.
Weekly billing also does wonderful things for pricing negotiations... because you'll stop having them. When I write a proposal for an engagement, I typically write a list of things we can do and my estimate for how many will fit into 1, 2, or 3 weeks. If clients don't have 3 weeks in the budget, we can compromise on scope rather than compromising on my rate.
If you quote hourly rates rather than weekly rates, that encourages clients to see you as expensive and encourages them to take a whack at your hourly just to see if it sticks. Think of anything priced per hour. $100 an hour is more than that costs, right? So $100 per hour, even though it is not a market rate for e.g. intermediate Ruby on Rails programmers, suddenly sounds expensive. Your decisionmaker at the client probably does not make $100 an hour, and they know that. So they might say "Well, the economy is not great right now, we really can't do more than $90." That isn't objectively true, the negotiator just wants to get a $10 win... and yet it costs you 10% of your income.Ezenkivul: "Clients Pay For Value, Not For Time".
-
pvt.peter
őstag
Sziasztok,
A kérdésem elsősorban azokhoz szólna akik alkalmazotti pozícióból mentek vállalkozói/kontraktori megbízatásba itt Magyarországon.
Gondolkozok egy ilyen váltáson én is, egyrészt az elapadt projektek miatt a munkahelyemen, másrészt meg azért mert többre is képes vagyok a jelenlegi pozícióm által definiált bármilyen keretnél.Lenne is lehetőségem teljes egészében vállalkozóként bedolgozni cégeknél.
A kérdéseim:
- Mi az amire oda kell figyelni általánosságban bármilyen projektnél?
- Bármilyen jó tanács idő, erőforrás menedzselés szempontjából?
- Milyen negatív élménnyel (bukta, kötbér, stb.) találkoztatok, ami kivédhető lett volna?
- Van-e bármilyen előjele egy projektnek, amibe nem érdemes belefogni?
- Érdemes-e könyvelőt megbízni? (személy szerint nem látom ennek értelmét, számla kiállítás szamlazz.hu -n keresztül, aztán már csak be kell írni naptárba a "NAV -os" határidőket, kamarai hozzájárulás befizetési határideje stb.)
- Nem tervezek örökké vállalkozó lenni, így gondolkozom azon is, hogy kellene félretenni a "nyugdíjas" időszakra is legalábbis ameddig vállalkozóként dolgozok. Magánnyugdíjpénztár, állampapír, stb.? Ki mit preferált?Köszi a válaszokat.
-
válasz
kexksz
#17633
üzenetére
Azért nem volt jó példa mert a játékiparban bevett szokás az electron beágyazása. Ez csak szimplán egy rossz implementáció.
Én nem azt mondtam, hogy a wpf lassab mint az electron, hanem, hogy megfelelő méret felett nagyon komplikált lesz az egész alkalmazás és én személy szerint jól implementált mvvm-et nem láttam (legalábbis c#).
-
Drizzt
nagyúr
Én eddig kétszer voltam Vancouverben, downtown részeken egyszer se éreztem azt, hogy bármi aggodalomra lenne okom. Éppen ellenkezőleg. Ennyire nyugodt nagyvárosban még sosem jártam előtte(, ok, Bécs is hasonló feeling). Viszont van pár zűrös környék, de azokról kb. pontosan lehet tudni, hogy hol vannak(East Hastings pl.). Gyakorlatilag az egyetlen város ahova erősen elképzelhető, hogy elköltöznék. A környezete gyönyörű. Km-es hegyek, tengerpartok, felhőkarcolók, érdekes állat- és növényvilág.
-
vzozo
senior tag
válasz
kexksz
#17636
üzenetére
Passz, csak általánosságban arra figyelj, hogy Vancouver nem sokkal olcsóbb Seattle-nél, bár nyilván van valami oka, hogy nem amcsiba keresnek embert. Kanadai vízumot talán könnyebb intézni?
Illetve régen az volt a mondás, hogy Vancouverben sokkal rosszabb a közbiztonság, bűnözés helyzete. Én nem vagyok egy félős ember, de azért volt pár szituáció Seattle-ben (főleg éjszaka, tudom, nem kéne gyalog járkálni a városban...), amit így utólag, huh, családos emberként már messziről kerülnék... Szóval akkor fogalmam sincs mi lehet Vancouverben.
-
kexksz
addikt
Valakit a heten kerestek meg Amazonhoz vancouveri SDE pozira? Ugy tunt, mintha ez nem az a generikus eljovunk Budapestre interjuztatni aztan kiszorunk random europai campusokra level lett volna, hanem valami konkretabb.
-
kexksz
addikt
Akkor mi a jo pelda? Line of business alkalmazast is segitettem mar WPF-rol Angularra portolni, ezerszer lassabb lett es tobb eroforrast eszik, mellette tok ugyanugy nez ki, de legalabb meno webes.
Vagy mondjuk probalj meg tickerekbol egy NxN gridet kirakni a tradernek ami real time frissul WPF-ben vs HTML5-ben.
-
Resike
tag
válasz
instantwater
#17629
üzenetére
Slack-el egyetértek egy zenelejátszóval már inkább vitatkoznék, de nincs elég hátterem a témához.
De speciel se electron alapú text editort se git kilenst nem fogok használni, és nem csupán a sebesség vagy az extra erőforráshasználat miatt, hanem hogy háromszor kapsz epilepsziás rohamot hogyha egy electronos ablakot elhúzol a képernyő egyik sarkából a másikba egy adaptív szinkronizációval rendelkező monitoron.
-
válasz
Resike
#17627
üzenetére
Annak aki fizet a fejlesztésért. Az user gépe meg amúgy is lassú minden mástól. Az a plusz 10 másodperces indulási idő és némi performance hit nem oszt nem szoroz, ráér. Viszont a megrendelőnek nem mindegy, hogy mennyibe kerül, főleg, ha minden platformon jelen akar lenni.
Nem lassabb egy ilyen mint valami JAVA alapú memóriazabáló csoda.
Ne is hasonlítsd össze a C++-al, nem egy ligában játszanak.
C++ ott kell, ahol számít minden órajelciklus. Slack, Spotify és társai tipikusan nem ilyenek.3D játékot pedig nem írnak electronban.
-
Resike
tag
Az olcsó, gyorsabban fejleszthető de lassú program az pontosan kinek is lesz jó? Én kerülöm az ilyen vackokat mint a forró kását.
Ha akarsz egy jót nevetni:
https://www.youtube.com/watch?v=ff4fgQxPaO0 -
válasz
Resike
#17623
üzenetére
Olcsóbb, gyorsabb, könnyebb fejleszteni, a performance hit pedig részletkérdés ott ahol electronban írják az appot.
Slack, spotify és hasonló appok készülnek electronban, ahol nem számít minden órajelciklus és miliszekundum.Cserébe egy JavaScript fejlesztő megcsinálja az egészet, és fut minden platformon.
C++ pedig manapság is létfontosságú mondjuk 3D engine területen, (bár jön a Rust), embedded systems területen.
A desktop appok amúgy is kihalóban vannak, ezért népszerű az electron, mert újra lehet használni egy csomó mindent a webappból.
-
vzozo
senior tag
válasz
DanielLong
#17615
üzenetére
Akörül, de nem szívesen írok pontos összeget. Mondjuk vállaltam néhány (3-4) vasárnapi műszakot is tavaly (sima 8 óra, semmi extra), az mondjuk valami fura számítási mód miatt eléggé megérte, de azért éves szummában csak kerekítési hiba volt.
-
vzozo
senior tag
-
Vienna, 8000 € (br. kontraktor) jónak számít?
-
szakika11
csendes újonc
hát azért nem hinném hogy egy vállalkozónál ne számolnák bele a meeting-eket a 8 órába..
-
Kobe
veterán
-
horush
addikt
válasz
Resike
#17607
üzenetére
Szerintem egy átlag vállalkozó ugyanúgy megpihenhet a 8 órás munkavégzés közben, mint egy alkalmazott. Várhatóan neki sem jut a 8 óra kiszámlázott munkaidőből több az aktív munkavégzésre az alkalmazottaknál. (Kivéve persze, ha bevállal valami teljesen irreális határidőt, de akkor meg várhatóan az órabére is több lesz..)
-
Resike
tag
válasz
CyberPunk666
#17604
üzenetére
Egy vállalkozónak nem fizetnek a cigi/ebéd/kaja szünetért, napi meetingekért vagy az e-mailek/slack olvasgatásáért és egyéb adminisztrációs kötelezettségekért, szóval hogyha ezeket az órabéreket napi 8-cal szorzod fel akkor fals képet fogsz kapni egy napi 9-10 órás túlvállalt munkamániásról aki hamar ki fog égni.
-
CyberPunk666
senior tag
válasz
Strezi
#17605
üzenetére
a területem + tapasztalatom szerint a hays guide szerint kb reális a br 900 alap + extrák fizetésem. 11.x M éves volt kb.
6xx átlag nettó. kb 3-400 között megélek egy hónapban.
Ugyanez kontraktorként KATA-val még a millió feletti 40% adóval is havi nettó 1126k.
Ez majdnem dupla. Minden kiszámlázott hónapból 3.5 hónapig megélek.
Már akkor is megéri, ha csak rövidtávon megy. -
Strezi
őstag
válasz
CyberPunk666
#17604
üzenetére
Kb. valós. De, meg kell gondolni hogy vállalod-e a vele járó plusz dolgokat (munkakeresés, utazás ha onsite, stb), esetleges anyagi kockázatokat.
-
CyberPunk666
senior tag
válasz
CyberPunk666
#17602
üzenetére
Sokat számolgattam anno, hogy mennyit kellene kérni contractorként, hogy a plusz szopást bevállaljam, de őszintén szólva, ezek az összegek magasabbak, mint a számításaim.
Ez a valóság, hogy ennyivel feljebb van a bér így, vagy valami ennyire torzítja, amit nem látok?
Új hozzászólás Aktív témák
- Dell Precision 7560 i7-11850H / 32GB RAM / 512GB SSD / NVIDIA T1200 225.000 Ft
- Zotac mini PC, több db
- Acer óriás laptop 17" 4GB RAM 500GB HDD DVD újszerű 91%-os akku!
- Apple iPhone 15 Plus 128GB, Kártyafüggetlen, 1 Év Garanciával
- Dell Precision 5570 4K+ OLED Touch / i7-12800H 14C / 16-32G / 512G / RTX A2000 8G / IR FPR WS
- Xiaomi 14T /12/256GB / Kártyafüggetlen / 12Hó Garancia
- Keresünk iPhone 16/16e/16 Plus/16 Pro/16 Pro Max
- Samsung Galaxy A52s 5G / 6/128GB / Kártyafüggetlen / 12Hó Garancia
- Azonnali készpénzes nVidia RTX 4000 sorozat videokártya felvásárlás személyesen / csomagküldéssel
- Apple iPhone 16 Plus 128GB, Kártyafüggetlen, 1 Év Garanciával
Állásajánlatok
Cég: PCMENTOR SZERVIZ KFT.
Város: Budapest
Cég: Laptopszaki Kft.
Város: Budapest



Azt hittem csak valami utalás a legújabb nyelvekre. Megkukkolom!


