Új hozzászólás Aktív témák

• #35730 Drizzt nagyúr Egon #35729

  Új Válasz 2024-01-13 11:07:00 #35730

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  Drizzt

  nagyúr

  válasz Egon #35729 üzenetére

  Okés, valóban lehet benne ilyen ellentmondást felfedezni.

  Alapból a cégnél globálisan egyszerre szokott lenni fizetésemelés, ami teljesítmény alapú. Nincsen rá fix gyakoriság, van hogy évekig egyáltalán nincs, néha viszont több egymást követő évben is van. Az elmúlt két évben ilyen nem volt. Tehát pl. amerikai kollégák két éve nem kaptak fizetésemelést.

  Viszont Magyarországon a magas infláció miatt volt két rendhagyó fizetésemelés, egyszer tavaly 10% alatt, illetve idén 10% körül mégegy. Ez teljesen független a globális, teljesítmény alapú fizetés változtatási lehetőségtől. Idén lehet lesz teljesítmény alapú is, mert a világ többi részén is már nagyon kezd viszketni az emberek tenyere, mert bár Magyarországon kiugró volt az infláció, de máshol is szokatlanul magas.

  Elképzelhető, hogy más országokban is volt infláció miatti fizetésemelés, de az felénk nem jut el információként. Magyarországon ilyen infláció miatti mindenkinek járó emelés az korábban nem történt a cégnél. Legalábbis évtizedes távlatban szinte biztosan nem. 100 százalékra azért nem mondom, mert picit több, mint 4 éve vagyok itt, a 20+, 30+ éve itt dolgozó kollégáktól meg nem kérdeztem meg, hogy mondjuk a 90-es évek végén volt-e ilyesmi.

Új hozzászólás Aktív témák