- iPhone topik
- Samsung Galaxy S23 Ultra - non plus ultra
- Apple iPhone 16 Pro - rutinvizsga
- Honor Magic6 Pro - kör közepén számok
- Xiaomi 14T Pro - teljes a család?
- Motorola Edge 50 Neo - az egyensúly gyengesége
- Megjelent a Poco F7, eurós ára is van már
- Yettel topik
- Sokat fejlődött a Tecno belépő ajánlata
- Samsung Galaxy Watch7 - kötelező kör
Új hozzászólás Aktív témák
-
Arról. Csak az "operations" és "support", amennyire tapasztaltam, eléggé ugyanazt jelenti a managementnek a legtöbb helyen (emberek akik valamit szerencsétlenkednek számítógéppel, amit ők nem értenek). Meg igazából, a termék is sok esetben valami online cucc, amit nem fizikailag vesznek meg a userek. Stb.
-
-
cog777
őstag
"Ezért szükségszerű, hogy a vezetőknek érteniük kell hozzá azon a szinten, hogy észrevegyék azt, ha az egyik számítástechnikusuk kamuzik ilyen fontos döntéseknél."
Szerintem ez nem fog megtortenni. Altalaban ok teljesen mas hatterrel rendelkeznek, jogi, uzleti, menedzseri stb. Az IT vilaga olyan szinten bonyolult hogy szinten napi tanulast kovetel megerteni az uj technologiakat, azok elonyeit, hatranyait.
A top szinten levo vezetoknek a kozepvezetok adnak tanacsokat. Ok meg sokszor ragaszkodnak egy korabbi donteshez, mert kulonben felteteleznek/kiderulne hogy nem volt meg a megfelelo tudasuk.
Ezert olyan merev a multi hierarchia, vannak akik kis ceghez mennek dolgozni mert a kis cegek flexibilisebbek.Szamtalan peldat tudnek mondani amikor az egyik vezeto "vision"-jenek eroltetese miatt eri kar a ceget. Vagy egyszeruen nem hallgatnak az egyszeri IT melosra akinek legalabb megvan a tapasztalata es tudasa vagy nem kerdezik meg amikor dontest hoznak.
Ez fuggetlen a cloud-tol ez egy altalanos jelenseg.
Sokszor van a bizonyos boci szemekkel valo racsodalkozas a donteshozok reszerol amikor elmagyarazzak nekik hogy ezt a ficsort bizony a legelejen kellett volna megemliteni mert egy kesz termekbe nem lehet csak ugy egy plusz hardvert elhelyezni... vagy az uj dontes nagyon rizikos, jobb lenne mas megoldas de csakazertis eroltetik. Aztan szuletik par honapra ra hibajegy kritikus prioritassal mert nem volt jo a korabbi dontes es meg kellett volna hallgatni a szakertoket.
Kollega az AirBustol jott es bizony meselt erdekes sztorikat.
-
-
Kékes525
félisten
-
Kékes525
félisten
"A multik vezetésében sokszor 50-60+-os emberek ücsörögnek, akik sokszor igencsak nehezen alkalmazkodnak a változó időkhöz, követelményekhez."
Ez így, erre a szituációra nem igaz. Erre már írtam választ "dörzsöltnek kell lenniük és tudniuk kell (szerintem tudják is), hogy vannak, lehetnek személyes érdekek is egyes javaslatok mögött és ezért független szakértőket is megkérdezhet adott esetben, amikor egy-egy fontos döntést meghoz." A dörzsöltség pedig a korral együtt növekszik.
-
pengwin
addikt
A multik vezetésében sokszor 50-60+-os emberek ücsörögnek, akik sokszor igencsak nehezen alkalmazkodnak a változó időkhöz, követelményekhez. Még tech cégeknél is simán előfordulhat, hogy ezeket az embereket megvezetik.
A fiatalabbak meg mindenáron újítani akarnak, mert azért jár a prémium a menedzsmentnek.(#19) Kékes525
Persze, igazad van, de azt se felejtsd el, hogy manapság a mantra az, hogy: "projektben dolgozunk, dinamikusak vagyunk és fejlődni akarunk"! Ezt tökéletesen tudja demonstrálni a közép és felsővezetés is egy olyan nagyvolumenű fejlesztési projekt levezénylésével, amilyen a cloud-ba költözés. Szóval szerintem elég komoly nyomás van a döntéshozókon, hogy váltsanak, mert ha nem, akkor azért felelniük kell mondjuk a legfelsőbb vezetésnek vagy a befektetőknek. -
A felhő szerintem is túl van értékelve - jó dolog, de nem mindenre.
A Devops viszont nagyon jó, ha jól csinálják (és nem csak spórolásból). A fejlesztőnél jobban senki nem ismeri a terméket, és a reakciók is gyorsabbak egy-egy hibára, kevesebb az egymásra mutogatás a support és a fejlesztő között.
@kékes525 : Ez mindig kellemetlen téma kamumanagereknek
@anulu : Én is szinte csak multinak dolgoztam, de a topmanagentben kb. mindnél volt egy csomó dilettáns. Már nem csak IT-hoz, hanem a cég profiljához általában.
-
Igen, az előnye a skálázódás microservice architektúra esetén. Dinamikusan tud alkalmazkodni a változó igényekhez.
szerintem a konténer meg a hozzá tartozó komplett infrastruktúra egy felesleges köztesréteg az architektúrában.
Rengetegszer így van. Láttam, hogy standalone alkalmazásokat is beraktak konténerbe cloudban, és szívtak vele. Semmi értelme nem volt. Viszont ettől még van helye a világban, csak megfelelő helyen kell alkalmazni!
-
Kékes525
félisten
Biztos, hogy ilyen is van, de szerintem nem általános.
(#15) anulu
Lehet, de ha így is van, szerintem ez hamarosan változni fog, mert a számítástechnika nélkül egyik multi sem tud meglenni. Ezért szükségszerű, hogy a vezetőknek érteniük kell hozzá azon a szinten, hogy észrevegyék azt, ha az egyik számítástechnikusuk kamuzik ilyen fontos döntéseknél. Másrészt dörzsöltnek kell lenniük és tudniuk kell (szerintem tudják is), hogy vannak, lehetnek személyes érdekek is egyes javaslatok mögött és ezért független szakértőket is megkérdezhet adott esetben, amikor egy-egy fontos döntést meghoz.
-
-
bambano
titán
"Most te megint kivételről beszélsz": oké, és ha tényleg a kivételről beszélek, amiről te is elismerted, hogy van ilyen, akkor utána miért mondod, hogy nem értek hozzá?
"Nem 5 perc alatt születnek ilyen döntések, és nem hasraütészerűen, hanem mögéteszik a matekot, és a stratégiát.": senki nem mondta, hogy 5 perc alatt születnek ilyen döntések, és hogy nincs mögöttük matek. az már más kérdés, hogyha egy vezetőnek prezentálni kell valamit, akkor azokat az adatokat teszi bele a prezentációjába, ami az ő igazát támasztja alá, és nem fejti ki az igazság azon részét, ami cáfolná.
"Az, hogy te azt gondolod, hogy így működik, az azért lehet, mert nem értesz a vállalkozások vezetéséhez és az üzlethez": neked van diplomád vagy valamiféle papírod arról, hogy te értesz hozzá? Ugye te is látod, hogy itt mentél bele a személyeskedésbe meg a flame-be?
"Arról nem is beszélve, hogy tényszerűen kezeled azt, hogy a felhőszolgáltatásokkal probléma mindenképpen lesz.": a tényeket tényszerűen kell kezelni. A felhőszolgáltatásokkal nem lesz probléma, hanem van. Sok probléma van velük. Olvass itcafe-t.
-
anulu
félisten
félreértettél. nem buták. csak az IT-hoz nem értenek, illetve hajlamosak 1-1 középvezető fals infoinak (akiknek érdekükben áll (leginkább anyagilag...) a cloud bevezetés) bedőlni. világ életemben csak multiknál dolgoztam, egy fél másodpercig nem nézem le a vezetőket, nem is tartom butának őket. viszont ahhoz, hogy ilyen mértékű IT döntést hozzanak, na ahhoz kevés a tudásuk az adott területről.
-
anulu
félisten
"mögéteszik a matekot, és a stratégiát"
a mit?
cloudba költözés közepén vagyunk. az egész azért indult, mert buzzword. nem stratégiaia döntés született (ahogy sok más cégnél sem, amit nem személyesen tapasztaltam, hanem engineer ismerősökön keresztül hallottam), hanem a managementtel megetették.nem csak bambano kezeli tényszerűen, hogy gond lesz, hanem akinek nincs "felhő" a szeme előtt, és nem a bankkártyájának a vastagsága múlik azon, hogy meg tudja-e a döntéshozókat vezetni.
-
waccamár
senior tag
Most te megint kivételről beszélsz: arról a felsővezetőről, aki egy IT-vezetővel való 5 perces kávézás során dönt tízmilliókról hasraütésszerűen, mert hype, illetve olyan szállítóról, aki nokiásdobozokat osztogat. Van ilyen is, ez tény.
De azért a legtöbb nagy cégnél nem így működnek a dolgok, mert ez hosszútávon nem fenntartható. Nem 5 perc alatt születnek ilyen döntések, és nem hasraütészerűen, hanem mögéteszik a matekot, és a stratégiát.
Az, hogy te azt gondolod, hogy így működik, az azért lehet, mert nem értesz a vállalkozások vezetéséhez és az üzlethez (és ez ne offense tényleg, nem mindenkit érdekel, és nem is mindenkinek kell ehhez érteni), vagy pedig eddig éppen olyan cégenél dolgoztál, ahol te ezt a hozzáállást láttad.
Arról nem is beszélve, hogy tényszerűen kezeled azt, hogy a felhőszolgáltatásokkal probléma mindenképpen lesz. -
bambano
titán
egy multinál elég nehéz probléma, ha egy középvezető saját zsebre játszik, pláne, ha a főnökei nem szakértenek az ő feladataihoz.
ha odaáll egy it vezető a főnök elé, hogy költözzenek a felhőbe, mert azért neki jár egy nokiás doboz, és a nagyfőnökök nem értenek az it-hez, akkor simán benyelik a hájpot, ami a felhő körül van, és beköltöznek. majd amikor a problémák elkezdenek sokasodni, az it vezető lelécel. utána jön a következő, aki meg visszaköltözik, és ezért kap egy rakat zsetont a beszállítóktól. az it vezetők meg keringenek a nagy cégek között, és mindenhol eljátsszák ugyanazt.
-
Kékes525
félisten
"kérdés, hogy kinek a hasznát."
Ha ezt nem tudnák, akkor hogyan lettek multik? Hogyan tudnak nagy vállalatot vezetni? Hogyan tettek szert hatalmas vagyonra? A kivételek nem számítanak, mert azok mindig vannak és lesznek is.
(#10) anulu
Te is úgy gondolod, mint bambano, hogy nagyon buta, hiszékeny, könnyen becsapható emberek vezetik a multikat. Ez jó, mert ez önmagában paradoxon (a multi és a buta vezetők). Lásd fentebb. Sok mindent lehet egy multi vezető gárdájáról mondani, de azt legkevésbé, hogy buták és hiszékenyek.
-
anulu
félisten
bocs, ezen nagyon jót nevettem! a döntéshozók túlnyomó többségének eladják a cloudot, mint egy megváltó szolgáltatást, utána meg az engineering csapat rakja össze... nem egy helyen láttam már ezt. a management akarja, mert fancy, közben az ég egy adta világon semmi pluszt nem ad, csak szívni lehet vele.
-
pengwin
addikt
DevOps: több mint buzzword
Ez sajnos így igaz... nem csak buzzword, hanem egy nagyon elterjedt téveszme.
A partner cégnél (többtízezres IT multi) is folyton fenyegetnek vele, de nem tudom mi lesz a már így is túlhajszolt (értsd: agilis) Dev csapattal, ha az Ops-ba is be kell szálljanak.(#6) bambano
Pont azt kínálják, ami a felmérés szerint terjedni fog... micsoda véletlen! -
dabadab
titán
Hát, szerintem elég nehezen tudnád megmagyarázni mondjuk a Google-nek, hogy tök hülyeség felhőben tárolni az adataiat.
Arról meg szerintem sehol szó sem volt, hogy minden adatot ott kell tárolni, de gyakorlati szempontból egy amazonos szerverinfrastruktúra elég sok felhasználásra magasan veri a hagyományos megoldásokat.
Minket is szerver supportnak hívnak, pedig csak rendet tartunk 
)
cloudba költözés közepén vagyunk. az egész azért indult, mert buzzword. nem stratégiaia döntés született (ahogy sok más cégnél sem, amit nem személyesen tapasztaltam, hanem engineer ismerősökön keresztül hallottam), hanem a managementtel megetették.
Új hozzászólás Aktív témák
Hirdetés
- exHWSW - Értünk mindenhez IS
- Autós topik
- D1Rect: Nagy "hülyétkapokazapróktól" topik
- OTP Bank topic
- iPhone topik
- Samsung Galaxy S23 Ultra - non plus ultra
- Milyen egeret válasszak?
- NVIDIA GeForce RTX 5070 / 5070 Ti (GB205 / 203)
- One otthoni szolgáltatások (TV, internet, telefon)
- Mibe tegyem a megtakarításaimat?
- További aktív témák...
Állásajánlatok
Cég: CAMERA-PRO Hungary Kft
Város: Budapest
Cég: PC Trade Systems Kft.
Város: Szeged