Hirdetés
- CES 2026: A Hohem kompakt SSD-je telefonos USB-elosztó is
- Android alkalmazások - szoftver kibeszélő topik
- Xiaomi 15T Pro - a téma nincs lezárva
- EarFun Air Pro 4 - a cél a csúcs
- iPhone topik
- Visszakerül a Realme az Oppo alá
- Telekom mobilszolgáltatások
- CES 2026: Főhajtás a Moto 360 előtt Polar funkciókkal
- Fotók, videók mobillal
- Hivatalos a OnePlus 13 startdátuma
Új hozzászólás Aktív témák
-
-
Lacces
őstag
Sziasztok.
Vannak a neten jó IT-s motiváció levél minták? (Angolul) Én nézegettem már jó néhányat, de valahogy nem vagyok bennük biztos.
Illetve van olyan oldal, ahol az interjúkon előforduló algoritmizáláis feladatok és esetleg megoldásukról van gyűjtemény? (Ahogy én észrevettem, ma már inkább az algoritmusok ismerete a lényeg, mintsem adott technológia ismerete)
-
#4785
grizlisandor
veterán
grizlisandor
#4784
válasz
grizlisandor
#4784
üzenetére
Beszéltem a hölggyel, hát arra a megállapodásra jutottunk, hogy amit nekik mondtak bérigényt, hogy találjanak rá embert én fölötte vagyok.
Megbeszéltük a dolgot, kimondta, hogy felesleges az interjú ez esetben; meg ha találok bármilyen ajánlatot ami tetszik az oldalukon jelezzem nekik. -
#4784
grizlisandor
veterán
Köszönöm szépen, leírtam nekik, hogy mi a helyzet, attól még az interjún lehet átesünk... Rajtuk áll a dolog...
Ma hívtak Pestről, hogy látnak bennem fantáziát és mehetek interjúra, profession-alos hirdetés volt.
Bár a hölgy csodálkozott, hogy vidékről küldtem neki, mondom szeretnék környeztet váltani, stb. . 
-
-
Poultier
tag
válasz
#41635072
#4778
üzenetére
Csak nem a Nokia?
Amugy nem nagyon hallottam olyanról, hogy visszahívtak volna bárkit, aki nem válogatott a haladó tesztes feladatok közül, hacsak nincs megfelelő szakmai tapasztalat, ami ha ugye van, akkor a haladó tesztet is meg tudod írni.
Próbáld meg, hátha te leszel az üdítő kivétel.
-
#4779
syl5
őstag
grizlisandor
#4773
syl5
őstag
válasz
grizlisandor
#4773
üzenetére
Visszadobják a fejvadászos jelentkezésedet.
-
#41635072
törölt tag
Üdv!
Úgy alakult, hogy behívtak egy első körös interjúra jövő hétre.
Van egy alap-logikai teszt, illetve ezen kívül lehet választani különböző nyelvekből haladó szintű tesztet.
Na most az a helyzet, hogy C-ből pont nincs feladatlap a haladó tesztes repertoárban, csak az alap feladatsorban bukkan fel egy-egy alap kérdés. A baj csak az, hogy én pont C ismeretekkel rendelkezem. [Nem informatikus vagyok]
Szerintetek cinkes úgy elmenni, hogy én nem válogatok a haladós svédasztalról?
(Abban a tudatban éltem eddig, hogy C-ből és telco-ból is lesz haladó teszt). -
#4776
velizare
nagyúr
dellfanboy
#4775
válasz
dellfanboy
#4775
üzenetére
majd ők lebokszolják egymás között, hogy jár-e a sikerdíj. nálunk ilyenkor az van, hogy megnézik, ki válaszolt először a jelöltnek az állás kapcsán. ha ők, akkor fizetünk, ha mi, akkor nem.
-
#4774
bambano
titán
grizlisandor
#4773
válasz
grizlisandor
#4773
üzenetére
annak balhé szokott a vége lenni...
elvileg a fejvadászok (ha tényleg fejvadászatról van szó), a bevált munkaerő után sikerdíjat kapnak. ha a vállalat fejvadászon keresztül is megtalált téged, meg közvetlenül is, akkor vita lesz, hogy melyik útvonalon talált meg valójában és fizessen-e sikerdíjat vagy sem. ezért ha kiderül, hogy közvetlenül is kapcsolatban vagy a céggel, akkor nem foglalkoznak veled tovább. -
#4773
grizlisandor
veterán
grizlisandor
#4768
válasz
grizlisandor
#4768
üzenetére
Tegnap este jöttem rá, hogy a fejvadászcég oda keres embert, ahova én elküldtem a bérigényem. Kíváncsi vagyok a mi lesz a vége.☺
-
kzolee216
senior tag
válasz
kzolee216
#4668
üzenetére
Sziasztok!
Nos elkészült az első olyan weboldal referenciám, amit átgrafikáztam és elkészítettem webáruháznak. Persze a tartalomfeltöltés folyamatosan megy, ezért jelenleg az áruház része szünetel.
Az oldal 1 hét alatt készült el főállás mellett a grafikákkal, illesztéssel és a jelenlegi tartalomfeltöltéssel együtt.Továbbiakban készül a bemutatkozó oldalam, ahol is az újonnan készült oldalaimat (még kb 4-5 db), plakátokat, rollupokat, mutatok be.
Kérdésem, hogyha webdesigner szeretnék lenni, akkor az ilyen referenciák mennyire mérvadóak egy álláskereséshez?
[link] -
#4771
dellfanboy
őstag
dellfanboy
őstag
hopsz már találtam is egy ilyen cikket a fene egye meg a simlisséget f*ck index
[link] -
#4770
dellfanboy
őstag
dellfanboy
őstag
Az első EURES-állásod c. opciót ismeri innen valaki? pontosan hogy működik? én keresek állást és ha találok akkor kaphatok pü támogatást?
mik a tapasztalaitok magyarországról nemzetközi állásokra való jelentkezésekről? -
#4769
DJ. Ru$y
nagyúr
grizlisandor
#4768
DJ. Ru$y
nagyúr
válasz
grizlisandor
#4768
üzenetére
Nov. 19-én jelentkeztem egy állásra, ma írták, hogy nem vettek fel, de erre rájöttem magamtól is, ugyanis ugyanaz a hirdetés felkerült 2 napra rá, hogy már diákot keresnek arra az állásra...
-
#4768
grizlisandor
veterán
grizlisandor
#4755
válasz
grizlisandor
#4755
üzenetére
Amelyik sürgős volt neki a bérigény, hogy eddig fél napon belül válaszolt, most meg csönd van.
Pedig írtam neki, hogy ez egy tájékoztató és függ a munkától is... -
#4767
grizlisandor
veterán
pokerecske1
#4766
válasz
pokerecske1
#4766
üzenetére
Körülbelül.
-
#4766
pokerecske1
csendes tag
grizlisandor
#4756
pokerecske1
csendes tag
válasz
grizlisandor
#4756
üzenetére
-
Mercutio_
félisten
Egyrészt személyiségi jogot sért, ha kort, lakcimet, családi állapotot kér, másrészt az egyenlő bánásmód elve is sérül.
A másik amit már leirtak, hogy nem tudhatod a HR-es hogy gondolkodik, minél kevesebb "támadás " felületet adsz, annál több az esélyed, hogy atjutsz rajta. -
#4761
grizlisandor
veterán
emvy
#4759
-
#4760
bambano
titán
grizlisandor
#4758
válasz
grizlisandor
#4758
üzenetére
peched van, szkájp interjún a pacsuli nem hat
-
#4759
emvy
félisten
grizlisandor
#4758
válasz
grizlisandor
#4758
üzenetére
Polo, borosta.
-
#4758
grizlisandor
veterán
DJ. Ru$y
#4757
-
#4757
DJ. Ru$y
nagyúr
grizlisandor
#4756
DJ. Ru$y
nagyúr
válasz
grizlisandor
#4756
üzenetére
Engem egy fejvadász cég múltkor leinterjúztatott telefonon. Látta az önéletrajzomon a hölgy, hogy pályakezdő vagyok és gondolom érezte, hogy nem nagyon voltam még hasonló szituban rendes volt, meg látta, hogy nem teljesen passzol a szakmám és az állás, de szívesen csinálnám, azt mondta továbbküldi az önéletrajzomat, aztán majd a cég dönt végül.
-
#4756
grizlisandor
veterán
grizlisandor
#4755
válasz
grizlisandor
#4755
üzenetére
Már fel is hívtak, hogy interjúzni kellene. Kelet magyarországi munkára Pesti cég keres embert.
Skype-interjút mondott a csaj, mondom jól van(legalább tesómtól benyúlhatom a webkamját egy időre. -
#4755
grizlisandor
veterán
kovsol
#4713
Elküldtem neki az igényt, mert ma felhívott, hogy nem kaptam meg az ő e-mailjét?
Ebből azt szűröm ki, hogy nincs nagyon jelentkezés és sürgősen kellene a munkaerő nekik.Más: Találtam másik kecsegtető ajánlatot(jófogáspowaaa), nincs semmilyen elérhetőség, mondom írok neki, hogy kérnék egy elérhetőséget. Erre visszakapom, hogy csak akkor adják ki, hogy ha engem választanak ki a kollégái. Leírta a cégüknek a nevét, valami fejvadász cégszerűség "
wywex.hu". Ilyennel még nem volt dolgom, gondolom ők levadásszák a megfelelő embert az adott pozícióra. Elküldöm nekik, aztán gondolkozzanak.
Tapasztalatok az ilyen fejvadász céggekkel? Az interjún kívül számítsak valamire?Szedjem ki a koromat meg a képemet az önéletrajzból?
-
Azokban az országokban, akik kicsit előbbre tartanak bevándorlás, migráció és társadalmi tolerancia kérdéskörben, ott kifejezetten ellenjavallt a kép, azért, nehogy valakit hátrány érje, mert nem wasp. tipikusan anglia.
mifelénk még sokszor kell kép, ahol nagyon elvárás, ott beleírják a hirdetésbe.
-
Cathfaern
nagyúr
Nem tudhatod, hogy mit gondol az a HR-es, aki átnéz 2000 önéletrajzot. Lehet ő nem szereti a vörösre festett hajú embereket, te meg épp az vagy, és nem hív be. Pedig mondjuk szakmailag tök megfelelnél. Vagy egy HR úgy gondolja, ne legyen ~30 éves ember vezető. Szóval nem hív be. stb.
Ellenben lehet szolgáltató szektorba úgy gondolják, hogy szőke hajú embert akarnak, de te barna hajú vagy, viszont mivel önéletrajz alapján ezt nem tudják, ezért behívnak. Viszont annyira jól adod el magad, hogy meggondolják magukat, és téged vesznek fel.
Szóval előnyöd nem nagyon lehet belőle ha ezek az infók benne van, hátrányod viszont igen. Kérni meg ott nem kérhetik, törvény van rá. -
MaciG
addikt
válasz
Cathfaern
#4749
üzenetére
Megnéztem, bár ez nagyon furcsa nekem, hogy kort meg fényképet nem kérnek. Mert ha valaki átlagosan jól néz ki (ápolt külső és nem valami lecsúszott alkesz) és olyan korban van ami nem hátrányos a munkavállalásnál (pl túl fiatal vagy túl idős) akkor szerintem a kor és a fénykép inkább előnyére ,mint hátrányára válhat, hisz pl. ha én alkalmaznék valakit a szolgáltató szektorban, nekem sem lenne mindegy hogy néz ki.
-
cacattila
csendes tag
Fénykép valóban nem kell, nem nagyon ismerek embereket arrafelé akik fényképes önéletrajzokat küldözgetnek. Amit szintén csak nagyon ritkán szokás beletenni, az a születési dátum (főként ilyen pontossággal). Ha úgy gondolod mindenképp szükséges, én maximum az évet tenném bele, de alapesetben azt sem.
-
syl5
őstag
Pár apróbb módosítás, és szerintem teljesen rendben lesz!
Képet mindenképp toljál bele, középen vedd ki azt a szürke-átmenetes sávot, és én kihúznám a szövegdobozokat egészen a jobb margóig, esetleg a betűtípust megváltoztatnám egy kevésbé vékony stílusra (pl.: Arial), hogy jobban kitöltse a teret. -
MaciG
addikt
Sziasztok
Egy másik topikban ajánlották ezt és olyan kérdésem volna, hogy valaki rá tudna nézni az önéletrajzomra, hogy elfogadható lett-e?
(Eddig még sosem írtam önéletrajzot (magyart sem), Írországban szeretnék vele megpályázni autóbusz vezetői pozíciót) -
Picur123
csendes tag
Na, lement a SETONban az állásinterjú Elég hosszúra sikerült. A főnök állandóan bejött, később már alig birtam visszatartani hogy ne mosolyogjak azon, hogy állandóan megzavarja az állásinterjút...egy HRes és egy középvezetővel beszélgettem, azt mondták lesz második kör is, majd értesítenek. A második körben egyébként mire lehet számítani? Szerintetek field representative állásra a nettó 240 tárgyalóképes az sok?
-
#4741
grizlisandor
veterán
grizlisandor
#4740
válasz
grizlisandor
#4740
üzenetére
Nem kell beadni Bajára semmit, fél órája hívtak onnan, fél éve beadtam oda az önéletrajzomat. Elég lekezelő volt a csávó, van nekik valami új brigádjuk után kellene ellenőrizni csatornát. Jelzem a cég, ilyen kisebb stílűnek tűnik, megyei szintű munkavállalással. Ez a kis cég vagyunk, de új brigáddal megmutatjuk magunkat ezt sose szerettem. Kb 3 percig beszélt, hogy mit és miért, de a pénzügyekről hallgatott nagyon, meg mikor kiderült, hogy hetelő munka megköszöntem neki szépen a lehetőséget, erre csak rám csapta a telefont.
-
#4740
grizlisandor
veterán
grizlisandor
#4730
válasz
grizlisandor
#4730
üzenetére
Visszaírt, hogy még ne mondjak fel, majd értesítenek...
Írom neki, hogy ez kb mikor lesz? Mert kell pár nap mire felkészülök... meg mondom a kérdésekre tudnál mondani valamit?
Kaptam a választ, hogy küldtem nekik egy önéletrajzot attól még nem vesznek fel... Meg találtak embert már.
Mondom ok, köszönöm a lehetőséget, esetleg ha kell még ember a későbbiekben szóljatok, meg sok sikert...Más: Most nézem, hogy baján is keresnek geodétát. Bedobjuk oda is magunkat, hátha akad valami. Talán ott egyszerűbb lenne az élet, mert lenne ismerős, aki segítene...
-
Goose-T
veterán
Ezt érdemes lehet megpróbálnod, bár 3-4 év OOP tapasztalatot írnak, a PL-SQL pedig elég távol áll az OOP-től. Engem is rá akartak beszélni, de eléggé beszakadt volna a fizum, ha átlépek ide a .NET-vonalról. Pályakezdő fizut adnak (szerintem br. ~300), és jól megtanítanak javaban programozni. Manapság a Java és a C# a menő, az SQL ezen a szinten már csak elvárt kiegészítő tudás.
-
FLx
addikt
Véleményt kértél, leírtam. Ettől még jelentkezhetsz ahova szeretnél.
Amúgy egyáltalán nem igaz, hogy mindenki nulla tapasztalattal kezdene dolgozni, mert van egyetemen gyakornoki meló, magánban lehet kisebb projecteket tolni és stb. Az a tapasztalat egyébként, hogy junior melóra junior embert keresnek, pl, friss diplomások. Ha valaki már x évet lehúzott más területen, akkor elkönyvelik, hogy na ez DB-s arc, nekünk nem kell. Ebből a szempontból többnyire még hátrányban is vagy. De mondom, ez az amit én látok, csak 300 fejlesztővel dolgozom napi szinten. -
Ha mas nyelvben lenne tapasztalatod, akkor siman felvehetnenek. Talan igy sem eselytelen. Az eddigi munkaimnal tobbszor elofordult, hogy ugy vettek, fel, hogy az adott temaban gyakorlatilag zero tapasztalatom volt, szoval ez nem kizaro ok. (Pl. az eleg jellemzo, hogy Java fejlesztoi poziciok eseten kapkodnak azokert, akiknek van komolyabb C++-os tapasztalata.)
-
syl5
őstag
Miért?
Bírom az ilyen hozzáállást amúgy, mindenki nulla tapasztalattal kezd el dolgozni. Ilyen alapon akkor kb senkinek nem lenne munkája, mert mindenkinek kell lennie első munkahelyének, nem lehet rögtön 2.-al kezdeni.DB-s állásra is nulla tapasztalattal vettek fel több munkatársammal egyetemben. Amennyire egyetemen megtanították az SQL-t, PL/SQL-t annyira ismertük, totál analfabéták nem voltunk, de munkatapasztalatunk nem volt. Kezdetben full egyszerű change-eket kaptunk, a bonyolultabbakat vitték a senior-ok. Közben fokozatosan képeztek minket előadásokkal, vagy csak a napi munkakapcsolatok során egy-egy félmondattal, és egyre nagyobb projekteket kaptunk. Mára gyakorlatilag átvettük a pályát, a senior-ok egyéb feladatokat kaptak és esetleg tervezésben véleményeznek, segítenek be.
Ugyanígy vagyok a Java-val is, munkatapasztalatom nulla Java-ból, de egyetemen tanultam, egyszerű beadandók is voltak. Nyilván ez lófing, ahogy a 3 éves munkatapasztalat is semmi a 10 éves tapasztalathoz képest, de visszatérve az első bekezdésre, és figyelembe véve azt hogy engem már nem kell szocializálni a munka világába, nem ijedek meg ha verziókezelőt látok, nem először vennék részt fejlesztői életciklusban, nem első telepítéskor döbbennék le, hogy bizony ezt éjszaka kell majd véghezvinni, és úgy általában úgy gondolom ha egy programozási nyelvben már jó vagy, van tapasztalatod, akkor könnyebben tanulsz meg egy másikat, akkor miért nem indulnék nagyobb eséllyel egy junior pozícióra, ahol valóban nem várnak el tapasztalatot?
-
#4730
grizlisandor
veterán
Mercutio_
#4725
-
#4727
Mercutio_
félisten
juliabrilke
#4726
Mercutio_
félisten
válasz
juliabrilke
#4726
üzenetére
Ilyenkor egyből tolni kell a "Kérem fejtse ki melyik kérdésből mi hiányzik, szeretnék tanulni a hibáimból" szöveget
![;]](//cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
-
Mercutio_
félisten
válasz
DJ. Ru$y
#4715
üzenetére
Hány gépet és servert, milyen rendszereket milyen hálózati eszközökön és struktúrában üzemeltettél, esetleg ez is leirható.
grizlisandor:Ezt a londoni melót alaposan járd körbe. Hivatalosan alkalmaznak-e, szükséges papírokat ki /mikor intézi, a téged érintőeket mikor kapod meg, ottani tb/adó /biztosítás, stb. Ja és szállást a cég biztosit-e,ha igen mmennyiért hol, milyen formában. A béred mennyi lesz, mikor /milyen ütemezésben kapod, nettó vagy bruttó, illetve gondold át mit teszel ha nem akkor/annyit kapsz mint amit megbeszéltetek.
-
#4723
grizlisandor
veterán
#30734848
#4719
-
#30734848
törölt tag
Egyik állásinterjúmon elhangzott mondat:
"Nos, ez a teszt sajnos nem sikerült túl jól, de keresünk senior és junior kollégákat is. Meglátjuk, mennyi bérigényt mondasz, ha keveset, akkor még talán téged is választhatunk..."Nem tudtam eldönteni, hogy sírjak vagy nevessek...
-
#4718
grizlisandor
veterán
kovsol
#4713
-
PazsitZ
addikt
válasz
DJ. Ru$y
#4715
üzenetére
Az önkénteskénti tapasztalatot simán beírhatod szerintem.
Sőt még akár meg is kérheted, ha megoldható, hogy mondjuk linkedin-en írjanak egy ajánlást az ott elvégzett munkádról.
Ezt feltehetőleg megnézik majd ha jelentkezel és így még ha kétség merülne fel is, ténylegesen alátámasztott lesz a munkavégzés, plusz lesz egy jó értékelésed is. -
DJ. Ru$y
nagyúr
Nem nagyképűségből meg semmi ilyen, és köszönöm a válaszod, de tudásom van, 14 éves korom óta 2 rendszergazda közt lógtam a napjaim. Vidéken ez a 120 gondolom inkább tendál a 100 felé... Sajnos nem nagyon találok munkahelyet. Tapasztalat: 2 évig amíg tanultam addig mellette "gyakornok" voltam egy alapítványnál ahol a hálózatukat üzemeltettem, de mivel ezért se fizetést, se semmit nem kaptam, nem volt szerződésem, mert "önkéntes" voltam, így az még talán az önéletrajzomba sem írhatom be. Illetve suli után ide felvettek 3 hónapra rendszergazdának, de így ennyi. Nyilván a privát munkáimat nem írhatom be, mint tapasztalat. És papír alapján be sem hívnak, pedig lehet helytállnék. Ha lenne egy stabil fizetésem még levelezőn neki mennék valami mérnök infónak PMMK-n, de sajnos semmiből nem megy, és nagyon paráztam anno, hogy rossz lesz az érettségim, így akkor nem adtam be jelentkezést, pedig felvettek volna, és 3 év után viszont nem hiszem, hogy vissza tudnék állni a mindennapos iskola ritmusba.
-
FLx
addikt
válasz
DJ. Ru$y
#4712
üzenetére
Végzettséggel semennyire sem lehet elhelyezkedni, tapasztalattal és tudással már inkább. Ha csak elvégezted az OKJ-t és egyébként nincs releváns tapasztalatod, akkor maximum klienses embernek, vagy nagyon lótifuti mindenes rencergazdának mondott valaminek lehet elmenni, nettó 120-ért kb.
-
#4713
kovsol
titán
grizlisandor
#4709
kovsol
titán
válasz
grizlisandor
#4709
üzenetére
Ha csak a lakásra elmegy kb 100k, plusz még kaja és egyéb mindennapi kiadások erre rájönnek akkor az a 170k az nem hangzik túl jól szerintem, mert tartalék gyűjtése szinte lehetetlen lesz. Lehet a mostani kisebb béredből se jössz ki rosszabbul. Szerintem jól gondold át mielőtt belemész majd a költözésbe.
-
#4711
grizlisandor
veterán
FLx
#4710
-
#4710
FLx
addikt
grizlisandor
#4709
FLx
addikt
válasz
grizlisandor
#4709
üzenetére
Meg kell mondani, hogy mennyit szeretnél. Nekem még első fönököm mondta amikor Pestre költöztem, hogy azt mondjam neki, amiből én normálisan képes vagyok megélni és ne azt amit hallani szeretne. Semmi értelme olyan összeget mondani amiből nem tudsz majd megélni, mert nekik is szopás és neked is. Te éhen fogsz halni, és elköltözöl haza, a munkáltató meg szívhat, hogy fél évente kereshet új embert. Maximum azt mondják, hogy nem, aztán ennyi. Lesz még ezer másik hely.
-
#4709
grizlisandor
veterán
Hali!
Nem is tudtam, hogy van ilyen topik itt PH-n.
Földmérő és térinformatikai technikus vagyok, magyarul geodéta, 3 év munka tapasztalattal, Magyarország keleti részén. Jelenleg is dolgozok és kíváncsiságból beadtam az önéletrajzom álláshirdetésre, olyan helyekre adtam be, ahol költözéssel jár a munkavégzés.Munkáról annyit tudni, hogy: Földmérő technikus/mérnök, AutoCad ismeret, Tanulásra/Továbbképzésre való hajlam. Mindent megvan, ami a sikerhez kell, sulit gondolkoztam, hogy megcsinálom önerőből, de ha támogatnak miért ne?
Kaptam választ is rá, hogy adjam meg az előzetes bérigényemet.
Na itt elakadtam, mert jelenleg keresek 110k nettó+ kafatéria.
Cég ahova jelentkeztem egy országos geodéziai cég, nagy múlttal. Ismerősön keresztül érdeklődtem, hogy van-e ott bértábla, vagy valami bérezési szabály. Sokkal nem lettünk okosabbak, mert azt mondták, hogy kevés fizetéssel szokták indítani az embert és ha beválik, akkor emelnek rajta. Nézegettem, hogy a környékén a cég irodájának az albérletet 60-70k+ rezsi, erre rájön még az önálló élet szépségei, kaja+egyéb és jó lenne ha maradna is egy kicsi.Általában alku tárgya ez a bér, most nagyon keveset se akarok mondani, de túl sokat se, mert akkor elúszik a lehetőség. 170k nettóval úgy kiegyeznék, de ez szerintem szép álom. Leírni nem igazán akarom, mert nem tudom pontosan mik lennének a feladataim.
Jelenleg két válasz fogalmazódik meg bennem, hogy:
v1
"Nincs problémám az bérigény megjelölésével, viszont addig nem szeretnék semmit mondani, amíg nem ismerem teljes egészében a pozícióhoz tartozó feladatokat, a munkakörrel járó felelősség mértékét, a munkaidő jellegét, illetve, hogy a béren kívül milyen juttatásokat ajánl a cég."v2
"190 ezer forint nettó, ez egy tárgyalóképes igény."Mi tévő legyek?
-
kovsol
titán
Alapvető adminisztrációs dolgokat meg lehet tanulni oktató anyagokból is. Bár ezeket a hivatalos SAP-os anyagokat elég nehéz beszerezni.(bár lehet valahol valami torrent oldalon fent van.) Mellé persze érteni kell az adatbázishoz is, mert a SAP alatt futó oracle/db2/maxdb stb adminisztrálása is hozzá tartozik a munkához.
Annyira lehet bonyolítani ezeket a rendszereket, hogy otthon nehéz reprodukálni a környezetet. Talán egy sima ABAP-os rendszert, vagy egy alap Portálos rendszert még össze lehet hozni.
Az ügyet még az is bonyolítja, hogy a SAP Note & Knowledge Base teljes körű megtekintéséhez kell user, amit persze nem egy sima regisztrációval lehet megszerezni, hanem általában oktatáson kapod, vagy az ügyfél userével mész be.
-
djgeg
őstag
válasz
kzolee216
#4704
üzenetére
Hát azért nem nagyon ugyan az a kettő... Az egyik magának a cég belső folyamatainak vezérlésére/kezelésére/reportolására szolgál (no meg az ügyfél félé irányuló folyamatok kezelésére is ) a másik meg gyűjtő fogalom az olyan szoftvereknek amik a kifejezetten az ügyfél felé irányuló folyamatokat kezelik.
CRM=Customer relationship management
SAP=Enterprise Software to manage business operations and customer=ERP+CRM -
adalbert1
veterán
Könyvek vannak, amikből lehet informálódni, de ha jól tudom, itt épkézláb virtuális gépet / telepítőt nem tudsz letölteni gyakorlás céljából (ha van, akkor cáfoljon meg valaki), szerintem leginkább úgy tud az ember fejlődni, ha elmegy valami entry level szintű pozícióba, illetve talán van olyan felsőoktatási intézmény, ahol vállalatirányítási rendszerek vagy valami hasonló tárgy keretében foglalkoznak vele (de gondolom munkavégzéshez az is kevés).
Megbeszéltük a dolgot, kimondta, hogy felesleges az interjú ez esetben; meg ha találok bármilyen ajánlatot ami tetszik az oldalukon jelezzem nekik. 
![;]](http://cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
Új hozzászólás Aktív témák
JobAngel - Az álláskeresők védangyala
- Óvodások homokozója
- Elemlámpa, zseblámpa
- A legrosszabb CPU-k – az ExtremeTech szerint
- Intel Core i5 / i7 / i9 "Alder Lake-Raptor Lake/Refresh" (LGA1700)
- Cyberpunk 2077
- ThinkPad (NEM IdeaPad)
- One otthoni szolgáltatások (TV, internet, telefon)
- Büszke apukák és anyukák topikja
- Kormányok / autós szimulátorok topikja
- CES 2026: Teljesen szürreális lett az ASUS asztali gamer PC-je
- További aktív témák...
- HPE Smart array P440 PCIe3 x8 SAS Controller (749797-001)
- HPE Disk Enclosure StorageWorks MSA70 SAS 25x SFF + 25x146GB HDD
- Cisco AIR-AP2802I-E-K9 - Access point - Több db - 5,2Gbps
- HPE Synergy 12000 Frame, Composer , 2x Frame Link Module,, 2x Virtual Connect SE 40Gb F8 Module
- HPE Synergy 12000 Frame ), 1x Composer , 2x Frame Link Module , 2x Interconnect Link Module 20Gb
- Dell Precision 7560 Workstation i7-11850H 32GB RAM 512GB SSD Nvidia RTX A3000 6GB 1 év garancia
- BESZÁMÍTÁS! Sapphire B650M R7 8700F 32GB DDR5 1TB SSD RX 6800 16GB Zalman Z1 PLUS Seasonic 750W
- GYÖNYÖRŰ iPhone XR 128GB Black-1 ÉV GARANCIA - Kártyafüggetlen, MS3985, 100% Akkumulátor
- BESZÁMÍTÁS! SAPPHIRE B650M R7 8700F 16GB DDR5 512GB SSD RTX 4060Ti 8GB Zalman S2 TG ADATA 600W
- ÁRGARANCIA! Épített KomPhone Ultra 9 285K 32/64GB RAM RTX 5070 Ti 16GB GAMER PC termékbeszámítással
Állásajánlatok
Cég: Laptopszaki Kft.
Város: Budapest
Cég: PCMENTOR SZERVIZ KFT.
Város: Budapest