Hirdetés
- Samsung Galaxy Z Fold7 - ezt vártuk, de…
- Milyen okostelefont vegyek?
- Apple Watch
- Google Pixel topik
- One mobilszolgáltatások
- Papírvékony a jövő a Samsungnál: íme, a Galaxy TriFold!
- Nem semmi: két Nothing kapott egy nagy frissítést
- Szemtelenül olcsó lett a Nubia Fold
- Máris érkezik a RugKing Pro új generációja
- Google Pixel Buds 2a és Pixel Buds Pro 2 összehasonlító gyorsteszt
Aktív témák
-
uniqm1
tag
Nem hinném, hogy van kialakult gyakorlat erre. Ha a munkáltató arra kötelezi a munkavállalót, hogy akarata ellenére regisztráljon, akkor nyugodtan megtagadhatja azzal az indokkal, hogy ez jogellenes, a törvény kifejezetten kimondja az önkéntességet. Könnyen nyerhető munkaügyi per lenne, és valószínűleg még a sajtó egy része is rácuppanna a témára. Persze kérdés, hogy hiányzik-e mindez az érintettnek. Ha kell, tudok munkajogban jártas ügyvédet ajánlani.
Annak idején nekem is előírta a munkáltató (egy állami szerv) az Ügyfélkapu kötelező használatát, az nem zavart, mert amúgy is megvolt, de akkor volt is ennek jogszabályi alapja. A DÁP esetében viszont - legjobb tudomásom szerint - nincs ilyen.
Aktív témák
- DJI Mavic 2 Pro drón +koffer +szűrők +landing pad +SD kártya
- Oneplus Pad lite 128 Gb Új, bontatlan
- Latitude 7440 27% 14" FHD+ IPS i7-1365U 32GB 1TB NVMe magyar vbill ujjlolv gar
- OnePlus 12 256Gb 1 éves, 2027. szeptemberig gaarnciális MAGYAR vásárlás
- Samsung Galaxy S24 256GB, Kártyafüggetlen, 1 Év Garanciával
- KIÁRUSÍTÁS - HP Elite / ZBook Thunderbolt 3 Dock (akár 2x4K felbontás)
- GYÖNYÖRŰ iPhone 12 mini 64GB White -1 ÉV GARANCIA - Kártyafüggetlen, MS3849, 100% Akksi
- Microsoft Surface Pro 7+ - Újszerű, billentyűzettel és ceruzával
- Használt számítógépek/merevlemezek számlával, garanciával! Ingyen Foxpost/PostaPont!
- Samsung Galaxy A53 5G 128GB, Kártyafüggetlen, 1 Év Garanciával
Állásajánlatok
Cég: ATW Internet Kft.
Város: Budapest
Cég: BroadBit Hungary Kft.
Város: Budakeszi


