- Poco X6 Pro - ötös alá
- Alkalmazásbemutató: Keep
- Futott egy Geekbench kört egy új HTC készülék
- Azonnali mobilos kérdések órája
- Apple AirPods Pro (2. generáció) - csiszolt almaságok
- Huawei Mate 10 Pro - mestersége az intelligencia
- Vodafone-ra áttért Digi Mobilosok
- Xiaomi Mi 11 Ultra - Circus Maximus
- iOS alkalmazások
- Yettel topik
Hirdetés
-
Új Beats fej- és fülhallgatók jelentek meg
ma Frissítette a Solo termékcsaládot az Apple házi audiomárkája.
-
Agyi chipes gyártóba fektetett a kriptocég
it A Tether 200 millió dollárt fektet a Blackrock Neurotech agyi chipes vállalatba.
-
AMD Radeon undervolt/overclock
lo Minden egy hideg, téli estén kezdődött, mikor rájöttem, hogy már kicsit kevés az RTX2060...
Új hozzászólás Aktív témák
-
golfvariant
aktív tag
válasz Oppenheimer #29736 üzenetére
Mégsem bírtál magaddal és a próbaidős fizetésemelési kérelmed benyújtása után kerültek financiális válságba?
Komolyra fordítva a szót, én tuti nem maradnék ilyen helyen ahol 2 hónap csúszás ilyen problémákat okoznak. Ha nincs lóvé az gáz, ha ez csak egy ürügy a részükről mert nem akarják addig kifizetni a teljes bért az is gáz... ilyenről még nem hallottam, pedig volt mar több kollégám is hónapokig projekt nélkül...
[ Szerkesztve ]
-
addikt
válasz Oppenheimer #29736 üzenetére
Én kivárnám. 2 hónap az semmi, ha maga a projekt jó. Aki nem bírja a kockázatot, az ne legyen contractor/dolgozzon multinál.
-
veterán
válasz golfvariant #29753 üzenetére
Engem is ez zavar, hogy ennyire pénzhiányosak.
https://play.google.com/store/apps/details?id=com.lovemap.lovemapandroid
-
borzak50
csendes tag
Hallottam mar olyanrol kis cegeknel, hogy viszonylag kedvezo hitelbol fizetik a bereket, szerintem ez is sokkal jobb megoldas mint bert csokkenteni. Itt lehet celuk az is, hogy paran felmondjanak maguktol ennek hatasara, es ne nekik kelljen leepiteni, nekem fura ez.
-
veterán
-
addikt
válasz Oppenheimer #29760 üzenetére
Valójában a likviditáshiány teljesen normális dolog egy cég életében. Ahogy emvy írta a ti generációtok elszokott ettől a 2010 utáni pénzbőség miatt. Feltételezem, hogy a termék még korai fázisban van, és nem termel nagy bevételt egyelőre.
-
veterán
-
addikt
válasz Oppenheimer #29762 üzenetére
Két kérdés: szerinted jó-e a termék, és a menedzsment képes-e sikerre vinni? Ha mindkettőre igen a válasz, akkor érdemes kitartani.
-
Lortech
addikt
Ez oké, de nem nagyon kompenzálják túl ezért a kockázatért, amit azzal vállal, hogy a cégbe fekteti az idejét és segít leküzdeni a fizetési problémákat. Az alapfizetése, valamint az éves fizetés ~10%-nak megfelelő equity egy likviditási problémákkal küzdő, kétes jövőjű startupnál nem túl bíztató egy, a szervezet alján lévő mezítlábas fejlesztőként.
#29763 Tapsi
+1 kérdés, tud-e a cégben kulcsemberré válni idővel, hogy a termék sikeressé válása esetén megfelelően tudjon szakmailag vagy anyagilag profitálni ebből, és hogy a tulajdonos hajlandó-e osztozni a sikerekben, és nem csak a kockázatban...[ Szerkesztve ]
Thank you to god for making me an atheist
-
golfvariant
aktív tag
-
addikt
válasz golfvariant #29765 üzenetére
Nincs rá garancia. Ezt hívják kockázatnak, ettől lesz vállalkozó valaki. Írtam, ha ez nem tetszik, akkor el lehet menni alkalmazottnak is. Csak aztán ne köpködjétek a külsősöket a napidíjuk miatt!
-
carapace
csendes tag
Oké, de külsősnek el lehet menni valami nagyobb bankhoz is, ahol contract ide vagy oda, tuti megkapod a pénzed, amíg a szerződés tart. Ez szerintem teljesen rendben van, ellenben ilyen startupokhoz a büdös életben be nem tenném a lábam. (Persze lehet úgy is járni, mint a pasas, aki kifestette a facebook irodáját, aztán a részvény amivel kifizették idővel 1 mUSDt ért, de korántsem ez a jellemző.)
-
veterán
válasz golfvariant #29765 üzenetére
Sztem itt valami félreértés van, én alkalmazott vagyok közvetítőn keresztül.
Mostani gazdasági helyzetben már nem is lenne bátorságom contractorkodásba kezdeni.A tőkeemelésről a szerződés meg van kötve a befektetővel, csak a dátuma lett februárra mozgatva decemberről. Biztos hogy lesz pénz, de azt még nem tudom hány hónapra elegendő.
Egy biztos, délelőtt lesz beszélgetés a HR-essel, és lesz bőven mondanivalóm.
Még azt is megtehetem hogy nem megyek bele szerződésmódosításba, elköszönünk egymástól, és februárban kezdek egy másik cégnél. Persze ehhez még el kell küldenem draftban lévő emaileket és remélni hogy nem felejtették el hogy nyáron/ősszel adtak offert (ha szerencsém van újra felajánlják).
https://play.google.com/store/apps/details?id=com.lovemap.lovemapandroid
-
addikt
válasz Oppenheimer #29769 üzenetére
Akkor storno, ha még rendes pénzt sem kapsz érte.
#29768carapace
Persze, csak akkor meg megy a sírás-rívás, hogy legacy szarokat kell tákolni.[ Szerkesztve ]
-
-
section9
őstag
-
nagyúr
Az "X évre tervezünk" az inkább csak egy ilyen proxy statement, nem? Az ökölszabály az az, h 100x terhelésre/forgalomra/stb lehet tervezni, 1000x előtt jó eséllyel újraírás lesz.
Kicsit bovebben: ha az elvaras X (X usert kell kiszolgalni a rendszernek), akkor architekturalisan celszeru megirni 10X-re, ha megy, akkor 100X-re, de nem 1000X-re, mert az overengineering.
[ Szerkesztve ]
while (!sleep) sheep++;
-
eNiT89
csendes tag
Hali!
Hátha valakinek hasznos/érdekes lehet támpont gyanánt.
Nem: F
Kor: 33
Munkakör: Test Automation Engineer
Végzetség: BSC (Program tervező info)
Nyelvtudás: Angol (valahol C1 környéke)
Netto fizetés: kb 2,2m (360 USD/nap)
Hely: Remote (Miskolc) -> Svájckb 6 évig manuális tesztelő voltam, 2020ban csíptem meg az első teszt automatizáló pozit.
Jelenleg egy amerikai freelancer közvetítő cégen (Toptal) keresztül dolgozok egy svájci biztosítónak.
Feladatkör: belső fejlesztésű backend tesztelése. API teszteket írkálunk Javaval és Rest Assured-el vagy Feign-el. Dockerizált környezetben futtatjuk a teszteket Gitlabból. -
veterán
A ceg atlagban 20%-os kapacitason uzemel, 80% hibernalasra kerul. En azt az ajanlatot kaptam, hogy 50%-ot dolgozzak januarban 80% fizetesert, ezt elfogadtam.
Mivel partnerek mar integralodni akarnak fejlesztesemmel, meg a core serviceken is lesz munka, ezert nekem meg egy masik backend fejlesztonek ezt az ajanlatot adtak. Kifejtettem nekik irasban a concernjeimet a ceg jovoje es a lehetosegeim kapcsan, errol ma kesobb beszelunk a fonivel privatban.
https://play.google.com/store/apps/details?id=com.lovemap.lovemapandroid
-
addikt
válasz Oppenheimer #29775 üzenetére
Szerintem ez több, mint korrekt ajánlat. Sokan örökre bevállalnák a fél munkát 80%-os bérért.
-
veterán
-
addikt
válasz Oppenheimer #29779 üzenetére
IOS verziót nagyon várom már.
-
golfvariant
aktív tag
válasz Oppenheimer #29775 üzenetére
Ez így jó ajánlat, grat hozzá
-
nagyúr
válasz tboy93 #29599 üzenetére
Első tárgyalás után facepalm, volt itt minden. Br. 1.5M-t kértem, azt mondták kizárt, akkor nagyon sokkal többet kapnék mint a mostani felettesem és többet mint a project manager / kisfőnök a cégnél. A 2. kör a héten várható, de itten plafonba ütköztem és úgy tűnik hogy hiába erőlködöm, max a nyakam törik ki. Beszélgettünk 1 órát, elég jó kapcsolatom van amúgy a főnökkel, mondhatni baráti volt a hangulat, sajnos tényleg úgy tűnik hogy egyszerűen nincs több lé béremelésre. Felsorolta itt mindenkinek a fizuját, ami nem túl etikus, ellenben siralmas. Nagyon meg akar tartani, úgyhogy alszik rá egyet és mond valamit a héten.
[ Szerkesztve ]
-
veterán
válasz tboy93 #29785 üzenetére
szerintem itt az idő, hogy körbenézz kicsit a piacon és kikeveredj ebből a magyar kkv valóságból. ahogy elnézem ezeket a fizukat, a másfelet röhögve megkapod máshol, és egy multinál a céges autó sem ördögtől való. ott ráadásul normális packageben adják, nem neked kell fizetni az üzemanyagot meg rohangálni felnik után. szóval szerintem ez egy elég erős jel plusz ahogy visszaolvasom, ez a céges autó történet is félig átbaszás, ha egyébként évi 600k-t fizetsz érte
[ Szerkesztve ]
"a jövötsajnos nemlehet tudni csakhamárotvagy deakormegmár azajelen"
-
nagyúr
Az böki a csőröm, hogy alapvetően a vez. fejl / team lead pozi tetszene, mert ki akartam próbálni mindig is. Úgyhogy azon gondolkodom, hogy ha a közelében ajánl valamit, akkor elfogadom, elkezdem csinálni és mellette nézelődök. Aztán ha akad valami ami tetszik, akkor azt meghallgatnám, jó ajánlat esetén meg váltanék.
-
mandleee
tag
-
nagyúr
válasz mandleee #29789 üzenetére
Múlt év végén visszaírtam pár HR-esnek, elég vegyes a kép. Volt ahol 1.2M a plafon senior .net devnek, többek 1.5-1.7 plafonról írtak céges kocsi nélkül (pl wizz air) és volt külföldi multi aki a 2M-re azt mondta hogy ok. Náluk van opció eddig egyedül kocsira is, csak elég belváros és HO nem tudom mennyi van. Aggloból rémálmom lenne bejárni a belvárosba
-
geleati
tag
Sziasztok! 10 éves .NET fejlesztői tapasztalattal szeretnék kiköltözni Svájcba családdal (feleség + 2 gyerek). LinkedIn-en nézelődnék első körben, mire érdemes figyelni interjúk, fejvadászok, bértárgyalás, költözés témában? Minden tanácsot, segítséget szívesen fogadok
Soha ne dobj vízbe alkálifémet!
-
veterán
válasz geleati #29792 üzenetére
első körben, hogy minél több pénzt keress. svájc tényleg baromi drága, gyerekekkel pedig mégdrágább. ovi, suli, orvos, minden horror. ezen kívül meg nem mindegy, hogy melyik kantonban dolgozol, ebből a szempontból talán zug a legjobb, ott legkedvezőbbek az adófeltételek.
"a jövötsajnos nemlehet tudni csakhamárotvagy deakormegmár azajelen"
-
mandleee
tag
válasz tboy93 #29790 üzenetére
Azóta infláció volt.
Bluebird szerint a tavalyi bérsáv 1,4-2,0 a senior backendnek, 1,35-1,8 a .net senior devnek bérsáv.Interjúzni amúgy is érdemes, hogy felmérd a saját piaci helyzetedet, esetleg megismerj más cégeket. HO-t meg megkérdezed az interjún. Bár ha meg remote, akkor meg céges kocsi nem biztos, hogy kell. Parkolás is kényes kérdés, ha bejárós az iroda. Sok helyen neked kell fizetni parkolóhelyért, nem is keveset. 20e Ft-120EUR/havi közötti szórás a saját tapasztalat, de ezek még covid előtti számok, szintén érdemes lehet rákérdezni.
-
veterán
válasz geleati #29797 üzenetére
= nincs rokon, nincs céges relocation package, egyéb céges support. ha ezeket bele tudod alkudni a csomagba, az nagyon nagy előny. nagy a verseny a lakásokért, így nem fogsz egyik napról a másikra találni. közben meg lakni kell valahol. ha a cég intéz neked legalább ideiglenes szállást, az tökjó, ha emelett nyújtanak valami supportot a hosszabb távú albi kereséséhez az meg mégjobb. persze ha bérelni és nem venni akartok valamit
"a jövötsajnos nemlehet tudni csakhamárotvagy deakormegmár azajelen"
-
vati
senior tag
válasz tboy93 #29599 üzenetére
"15 fős kkv-nál dolgozom immar 5 eve .net fejlesztőkent Bp.-en."
Ajjaj, ismerős. Csak annyi kompenzációra számíthatsz, amennyiért a tulaj úgy gondolja, még éppen nem fogsz holnap felmondani. Egy fillérrel se többre, cserébe kihajtják a beled ameddig tudják, hacsak nem vagy a tulaj rokona.
A tulaj sokszor téved bérezési és egyéb kérdésekben (ilyenkor szoktak felállni sokan) illetve menekülni sincs hova cégen belül a mérgező kollégák elől. Állatorvosi ló a rossz vezetési módszerekben. Ebben a körben a rendszeres továbbképzések, céges mobil, céges autó mind feudális kiváltságok, ami csak "húzóembereknek" jár, a "hangyák" köszönjék meg szépen, hogy dolgozhatnak. Én ezt láttam.Lépj le egy multihoz, ki fog nyílni a világ előtted.
Több mozgási/előrelépési lehetőség, a magyarnál nagylelkűbb juttatási rendszer, jobb munkakörnyezet, mint bármi magyar hátterű cég. Ha nem jön be, mozdulhatsz cégen belül, vagy akár külföldre.[ Szerkesztve ]
Asus TUF Gaming A17 / Ryzen7 6800H / 16GB / 512+1024 GB SSD / GeForce RTX 3050Ti "Vízen járni is könnyű, ha az ember tudja, hol vannak a cölöpök..."
-
Xero
nagyúr
válasz geleati #29797 üzenetére
Valasz fentebb annyival kiegeszitve, hogy kint eros a verseny a jo albikert. Sajnos siman negativ, hogy nem helyi vagy es kulon hatrany, hogy magyar vagy. Tegyuk fel 5 csalad verseng az albiert, hiaba van Neked a legmagasabb beveteled, a Toled kevesebbet kereso svajci sokkal hamarabb kapja meg jellemzoen.
Új hozzászólás Aktív témák
- Poco X6 Pro - ötös alá
- Kerékpárosok, bringások ide!
- Szevam: Érzelmi magabiztosság/biztonság - miért megyünk sokan külföldre valójában?
- Alkalmazásbemutató: Keep
- Gaming notebook topik
- Súlyos adatvédelmi botrányba kerülhet a ChatGPT az EU-ban
- Debrecen és környéke adok-veszek-beszélgetek
- Futott egy Geekbench kört egy új HTC készülék
- Apple notebookok
- Anime filmek és sorozatok
- További aktív témák...