Hirdetés
-
Mindent megtudtunk az új Nokia 3210-ről
ma Részletes képek, specifikációk és euróban megadott ár is van a legendás modell újraélesztett verziójához.
-
Senua's Saga: Hellblade II - Íme a végleges gépigény
gp A folytatás megjelenéséig kicsivel több mint két hetet kell már csak várnunk.
-
Az Apple megszerezné a klubvilágbajnokság közvetítési jogait
ph A vállalat ezért irgalmatlan pénzt fizetne a FIFA-nak, és ezzel rajzolná át az online streaming platformok háborújában a frontvonalakat.
-
Mobilarena
A topikban minden törvénytelen módszer megvitatása tilos!
Új hozzászólás Aktív témák
-
updog
senior tag
válasz Atomgeszi #11116 üzenetére
Részedről teljesen jogos amit mondasz, nálunk azért annyi különbség van, hogy mind a 160 lakásnak van olyan szobája amit érint a szigetelés (egyenlő arányban), és ezek 100%-ban déli fekvésűek, tehát nyáron meg lehet dögleni, télen meg hiába süti a nap, a jeges szél ami a párhuzamosan épült épületek között süvít, kiválóan hűti azt az oldalt. Tehát racionális indok lenne rá, és kimutatható fűtés és hűtés költségmegtakarítása lenne mindenkinek.
De igazából pénteken kezünkbe kaptuk a közgyűlés meghívóját, akkora idióta konstrukciót találtak ki (5 évre 8%-os piaci hitel, havi 10-15.000 forintos közös költség emelés/lakás), hogy szerintem el se megyek a közgyűlésre, esélytelen a dolog, előző alkalommal 7.000 forint miatt olyan hiszti volt, hogy ki se hirdették a szavazást, hanem mostanra halasztották, mondván, találnak egy jobb megoldást....
Ráadásul az a kikötés, hogy a bank csak 100%-os támogatottság mellett fogja megadni a hitelt, hát ez a röhejek röheje.
[ Szerkesztve ]
"Bocs, főnök, de én csak két emberben bízom. Az egyik én vagyok. Nem maga a másik." || "Hóhahó, mégis van graffaló!"
-
Spet
addikt
válasz Atomgeszi #15847 üzenetére
Elsődlegesen az építésügyi előírások diktálnának. Más kérdés, hogy senki nem néz a fal mögé, hacsak nem feljelentik (pl úgy érzed bemegy a zsíros-konyhai elszívás a közös elszívóval), hogy életveszélyes/illegális amit művel az illetékes személy.
Panelban élünk nálunk egy kör van: az a fürdőt WC-t szolgálja ki, csak ki.
Munkatársam szintén panelos, nála 3 kör van: konyha, wc, fürdő.
Eladó Seiko 7016-5000 Seiko Monaco
-
válasz Atomgeszi #16266 üzenetére
Volt egy hasonló szívásom. 10. emeleten lakom, amely a földhivatali bejegyzésen 9. emelet, az kormányablakban pedig a 10. emelet. Kérnem kellett egy igazolást a helyi polgármesteri hivatal ügyfélszolgálatlán hogy melyik a helyes (a 9. volt a helyes). Majd bevinni a kormányablakba hogy töröljék ki a hibás címet (ami alapján készült a lakcímkártyám) és új lakcímkártyát kellett csináltatni (mindenkinek aki ott lakik) mert nem létezik 10. emelet a tömmben. De a postai cím 10. emelet maradt mindenhol és fizikailag is ott lakom.
Szolgáltatóknak nagyrészt mindegy melyik ajtó milyen emelet, a mérőórák száma lényeges.
Ahol számít az a biztosítók (lakásbiztosítás), bankok (hitelnél értékbecsővel volt bajom). De ezeknél mind postai címnek az írod be ami ki van írva, és a szerződést meg arra kötöd amire a földhivatali szól.
Nem kell foglalkozni a többiekkel, az esetemben a komplett tömb össze vissza van bejelentve. Csak a sajátod érdekeljen. Ha valamiért ellenőriznének akkor megmutatod a földhivatali lapot (legyen kéznél otthon egy meg ügyintézéshez is).Vintage Story PH szervere újra fut!
-
válasz Atomgeszi #16272 üzenetére
Mármint ott abban a lakásban lakik azon a számon. De a többi lakóval a másik címen aki nem hozzád tartozik azzal nem kell foglalkozni de érdemes megemlíteni nekik hogy hibás a szám.
Nálam ez azt jelenti hogy a 10-en van még 3 lakás akik szintén rosszul lehetnek bejelentve.[ Szerkesztve ]
Vintage Story PH szervere újra fut!
-
válasz Atomgeszi #16280 üzenetére
Igen, elvileg át kell íratni a másét is de te a sajátoddal törődj. Tökmindegy mi van kiírva az ajtóra, csak az számít hogy helyrajzi szám és lakcímnyilvántartás stimmeljen, a hivatalos szervek azt fogják nézni.
Szolgáltatóknál szinte mindegyiknél mindegy.
Ingyenes, sima lakcímbejentés de kormányablaknál megmondják mit kell tenni ilyenkor.Vintage Story PH szervere újra fut!
-
Veron
őstag
válasz Atomgeszi #16503 üzenetére
a vége az lesz, hogy elköltözünk a francba
a dühítő, hogy kis odafigyeléssel semmi gond nem lenne. emberség, empátia, tolerancia, de ezek ismeretlen fogalmak egy suttyó paraszt ösztönlénynek.
[ Szerkesztve ]
"Hisztéria... Csak nők kaphatják meg, és csak férfiak halnak bele."
-
tothjozsi96
addikt
válasz Atomgeszi #16792 üzenetére
Hogyha meghal az aki elajándékozta, akkor merülhetnek fel kérdések és ha van testvére aki nem kapott az ingatlanból, ő rendelkezhet a kötelesrésszel.
Nem rég hívott vissza az ügyvéd, azt mondta hogy egy 2 oldalas örökség lemondató nyilatkozatot kell kitölteni és így már nem kavarhat be a testvér.
-
-
őstag
válasz Atomgeszi #17116 üzenetére
igen, sajnos egyetértek vele, az elöregedés, amortizáció nem bizotsítási káresemény
egyébként csak tipp, ugyan ez sem olcsó megoldás de lehet bérelni kosaras autót, és akkor ha van szakember (aki nem tériszonyos) akkor meg tudja javítani, nem kell hozzá ipari alpinista
laikusként azt mondanám elég lenne valamiylen anyaggal azt ott kitölteniszerk: ja és érdemes gyorsan megcsináltatni, mert a végén darázs is lesz ott, az még rosszabb mitn amadár
[ Szerkesztve ]
cryptot minden termékemért elfogadom
-
-
asdf_
veterán
válasz Atomgeszi #17649 üzenetére
Jegyzőnél lehet indítani birtokvédelmi eljárást, a zajszennyezés kezdetétől számított egy éven belül. 3000 Ft. Egy éven túl bíróság. A kalapálással az lesz a baj, hogy a zajterhelést azt hiszem fél órás időszakra vonatkoztatják, és ez idő alatt összesítve és valami képlettel számolva kell megugorni egy értéket, a kalapálás "kitöltési tényezője" viszont elég kicsi, tehát ha valaki 5 másodpercenként ütemesen odaver, az zajterhelésileg egy nagyon rövid hangos, majd hosszú másodpercek csend, és ez így nem biztos, hogy összesítve, átlagolva átlépi az engedélyezett értéket.
Fontos, hogy birtokvédelmi eljárásnál te bizonyítasz mindent, tehát videó- hangfelvételt te csatolsz be, a jegyző nem nyomoz, kizárólag a csatolt bizonyítékok alapján dönt és csak az általad esetleg megnevezetteket hallgatja meg tanúként.[ Szerkesztve ]
-
alakesh
tag
válasz Atomgeszi #17649 üzenetére
Közös képviselőnek jelezni, társasházi szabályzatra hivatkozva, és kérni, hogy járjon közben?
Nálunk úgy szól a szabály, hogy zajjal járó munkálatot hétköznap 8-18 óra között, szombaton 10-14 óra között, vasárnap, ünnepnapokon tilos. A nagy zajjal járó (vésés, nagyobb felújítás) munkálatokat kötelező előre jelezni a ház hirdetőtábláján.
-
asdf_
veterán
válasz Atomgeszi #17674 üzenetére
Rezgessel (sot, szaggal is, lasd erkelyen dohanyzo szomszed) el lehet kovetni birtokhaboritast. Bizonyitani kell tudni, ez a gond.
Ha valoban feketezik, a NAV-ot is ra lehet kuldeni, lehet, egyszerubb, mint a birtokhaboritas. Ez utobbit celszeruen a zajtevekenyseghez legkozelebbi lako nyujtsa be, lehet hangfelvetelt csatolni, de a legigazibb egy hangnyomasmerovel nekimenni, a piros uni-t ugy 5 ezer az alirol, vagy egy nagyon fos appja is, de mukodik, de persze nem kalibralt, tehat a bizonyitekkent valo felhasznalhatosaga kerdeses. -
Atomgeszi
veterán
válasz Atomgeszi #19061 üzenetére
Másrészt itt most felmondatja közös megállapodással. 6 óra helyett 8 -at dolgozik. 1 év utána elmegy gyesre gyedre... senki nem fogja itt visszavenni már alkalmazásba 1 gyerekkel.. Vagy, ha vissza is veszi, 8 órába ugyanazért.. holott ezt a kis szar pénzt megkapta 6 órában is.
Ez most komoly, hogy ilyet meg lehet tenni?
-
MCGaiwer
addikt
válasz Atomgeszi #19062 üzenetére
aláírni semmit sem kötelező.
Az egy éves határozott idejű szerződés betegség, gyermekvállalás esetén nem kötő jellegű.Az, hogy milyen pénzért, milyen órában veszi át lényegtelen, egyéni döntés, hogy elfogadja-e a párod vagy nem. A 40km-re lévő főnök szerintem inkább előny, nem lesz folyamatosan a nyakán.
Ha nincs szerződéses vagy törvényi akadálya, felmondhat a munkáltató rendes felmondással. Ebben az esetben végkielégítés jár a párodnak a felmondási időn felül, ez jelen esetben 2 hónap extra.[ Szerkesztve ]
Amazon.co.uk, £50 értékű Gift Card cserélhető/eladó
-
ityam
senior tag
válasz Atomgeszi #19351 üzenetére
Nem jogászként véleményem:
Mama hiába akarja eladni a 100% ot ha nem az övé nem tudja. Csak az 50% ot tudja eladni.
Hogy az unoka aláírja az 50% tulajdonrészének az eladását arra meg találjon ki egy összeget, hogyha azt megkapja, akkor kerül rá az aláírás az adásvételire. Természetesen az adásvételibe le lesz irva hogy az unokának x számlaszámra x összeget kell utalni a vevőnek és ezzel el is van rendezve a dolog szerintem.
Ha jól tudom a haszonélvezetet nem lehet eladni(de legfeljebb a jogászok kijavítanak) így a mama azzal nem bizniszelhet.
Az unokának attól hogy nincs haszonélvezete attól még tulaj. Ha meghal a haszonélvező akkor tudja használatba venni ügyebár. Persze még kérdés hogy a mama50%a kihez fog kerülni és ezzel milyen bonyodalmak járnak.
Mindenesetre mindenképpen zűrösnek tűnik a dolog a legjobb ha megnyugtatjátok a mamát hogy nyugodtan adja el az egészet de az unoka Xet kell hogy kapjon és onnan bármennyiért eladhatja... -
mike1334
veterán
válasz Atomgeszi #19351 üzenetére
A haszonélvezet (önmagában) nem teremt tulajdonjogot, így a nagymama nem tudja eladni, csak az 50%-ot (más kérdés, hogy ki venné meg egy lakás felét, de az ilyen helyzetek rendezése még több lehetőséget vet fel). A haszonélvezet viszont "erősebb", mint a tulajdonjog, tehát, ha az unoka adná el az ő 50%-át, a haszonélvezet akkor is fennmaradna. Gyakorlatilag a nagymama a haláláig használhatja az ingatlant, akár van tulajdonjoga, akár nem.
...unless the law provides otherwise. Guarantees not guaranteed!
-
válasz Atomgeszi #19494 üzenetére
Nem csak lakóingatlan 300nm-ig az engedélymentes de jelentési kötelezettséges? Ugyanakkor tervezőkkel beszélve mind azt mondja hogy érdemes engedélyeztetni mert a mentességgel csak annyit érnek el hogy a hatóság semmilyen felelősséget nem vállal...
https://hardverapro.hu/apro/audi_q7_hibrid_2016/hsz_1-50.html
-
philoxenia
MODERÁTOR
válasz Atomgeszi #19541 üzenetére
Elszámoltatni a letöltött munkaidőt. Dokumentálni a főnöki utasítást, majd a bíróságon a rendezvény időtartama maga is bizonyíték lesz.
A készenléti idő minimális hosszába ez a Mt szerint nem fér bele, tehát teljes munkaidő. A dokumentálás a lényeg, aztán év végén beperelni, a ki nem fizetett munkaidőkért. Meg fog egyezni peren kívül szvsz.
Szokott ilyenkor jönni a duma, hogy az utcán sorba állnak a helyedért, erre mondani kell, hogy a tiédért legalább kétszer annyian... ,) Azért ez nem lehet egy álommeló ennyi pénzért, hacsak komoly maszekot nem tud mellette csinálni.Később általában nem értek egyet azzal, amit korábban leírtam. Ehhez néha évek kellenek, néha percek csak...
-
philoxenia
MODERÁTOR
válasz Atomgeszi #19543 üzenetére
[link]
Nem vagyok jogász, sőt, nekem is csak az utánaolvasás marad. [link]
A leginkább kivitelezhetőnek a gyakorlatban ebben az esetben talán a munkaidő-alku tűnik. A lecsúsztatás. Azaz dolgom van kedd délelőtt, kiveszem a vasárnapi "csúszómat"[ Szerkesztve ]
Később általában nem értek egyet azzal, amit korábban leírtam. Ehhez néha évek kellenek, néha percek csak...
-
MCGaiwer
addikt
válasz Atomgeszi #19543 üzenetére
Munkaközi szünet az ő esetében napi egyszer, minimum 20, de maximum 60 perces (külön megállapodás esetén) időre adható ki. Az ezt meghaladó szünetet munkaidőnek kell tekinteni.
ebből adódóan ha 7:45-kor kezd, akkor 19:50-es zárás esetén 12 órás munkaidőt számolhat el (mínusz a 20 perces munkaközi szünet, köznyelven "ebédidő") .
[ Szerkesztve ]
Amazon.co.uk, £50 értékű Gift Card cserélhető/eladó
-
MCGaiwer
addikt
válasz Atomgeszi #19548 üzenetére
Ezt hogyan lehet törvényesen jegyezni, hogy ne semmizzék ki heti 3x?
kockás papír, toll, és szépen felírogatni hogy:
2021.január 30., Szombat
Falunapi bál
Munkakezdés: (nyitás időpontja)
Munkaközi szünet: (ebédidő időpontja)
Munkavégzés: (zárás időpontja)
Elvégzett feladat(ok): falunapi bál felügyelete, karbantartás, zárás2021.február 5., Péntek
DJ Kombájnos buli
Munkakezdés: (nyitás időpontja)
Munkaközi szünet: (ebédidő időpontja)
Munkavégzés: (zárás időpontja)
Elvégzett feladat(ok):
7:45 - 17:00: karbantartás, helyszín előkészítése az esti rendezvényre.
17:30 - 04.45: DJ Kombájnos fellépése, felügyelet, helyszín takarítása, zárás.Amazon.co.uk, £50 értékű Gift Card cserélhető/eladó
-
Atomgeszi
veterán
válasz Atomgeszi #19548 üzenetére
"A munkavállaló számára készenlét a heti pihenőnap (heti pihenőidő) tartamára havonta legfeljebb négy alkalommal rendelhető el."
Tehát, ha neki hétfőnként pihenőnapja van, mert úgy van.
Attól függetlenül minden hétfőn meg kell jelennie 17:30-kor nyitni és 19:30kor zárni? Ha jól értem. -
válasz Atomgeszi #21048 üzenetére
Szerintem ha az eredetit terven rajta van és jóváhagyták akkor ugyanúgy megcsinálhatod. Ha csak nem köteleznek új tervezésre - de azért kíváncsivá tettél: szabad megkérdezni hogy mi is az illegalitás tárgya?
[ Szerkesztve ]
https://hardverapro.hu/apro/audi_q7_hibrid_2016/hsz_1-50.html
-
inf3rno
nagyúr
válasz Atomgeszi #21912 üzenetére
Nem igazán, nem vagy köteles másik szerződést aláírni, a régi felmondására meg vannak szabályok: [link] Ha határozott idejű a régi, és lejárt, akkor mondhatják, hogy viszlát. Nekem legalábbis így logikus, de nem vagyok jogász.
Ha rendelet alatt kormányrendeletet értesz, akkor elképzelhető, hogy máshogy mennek a dolgok.
[ Szerkesztve ]
Buliban hasznos! =]
-
félisten
válasz Atomgeszi #22106 üzenetére
Jó lenne tudni, hogy mit is takar ez a munkáltatói írásbeli figyelmeztetés. Csak mert ennek hivatalos formájáról nem tudok.
Eleve: privát cég vagy közszféra?
A lényeg az, hogy a Munka törvénykönyve ilyet nem ismer, ennél fogva informális az egész, tehát rendezett eljárásrendje és következményei sem lehetnek.
Amúgy meg alapvető jogelv az, hogy egy hivatalos értesítésnek tartalmaznia kell azt, hogy mi alapján született, mik a következményei -- és mi a jogorvoslati rend.
Úgyhogy blöffről van szó -- amivel a munkavállalót akarják bizonytalan helyzetbe hozni és/vagy előkészíteni egy felmondás indokolását.
Ez utóbbi miatt nem is hagynám annyiban, hanem higgadtan és tényszerűen reagálnék rá a munkáltatói jogok gyakorlója felé.
MaCS
Fán nem lehet motorozni, motoron viszont lehet fázni!
-
félisten
válasz Atomgeszi #22106 üzenetére
Szerintem az ilyen dolgok közepette azt mindig érdemes fejben tartani, hogy addig fogok egy munkahelyen dolgozni, amíg azt a munkáltatóm is úgy akarja. Nálunk is volt ember, aki néhol jogosan, néhol nem jogosan, de sokat tudott úgymond, aztán már egy ideje nincs ott és nem magától ment el.
-
félisten
válasz Atomgeszi #22110 üzenetére
Ezt neked kell eldönteni. Két különböző dologról beszélünk. Szerintem van amikor nem érdemes keresni/nem éri meg. Ha valakit például el akarnak küldeni, akkor úgy is el fogják.
Az írásbeli figyelmeztetést megtámadhatod bíróságon, ha nem értesz egyet a tartalmával. [link]
[ Szerkesztve ]
-
őstag
válasz Atomgeszi #22110 üzenetére
figyelmeztesd te is őket írásban, ugyanannyi jelentősége lesz mint az övéknek
engem egyszer a jegyző baszogatott egy ügy miatt alaptalanul, írtam neki én is figyelmeztetést, hogy a maga dolgával törődjön és ne legyen debil
körübelül annyi jelentősége volt mint az övének felémcryptot minden termékemért elfogadom
-
válasz Atomgeszi #22434 üzenetére
Én nem vagyok jogi szakértő, de szerintem a háziorvos belenézhet ezekbe. Sőt, kimondottan kérték az EESZT előtt is, hogy vigyük el mindenféle orvosi papírunkat. Nem?
Anno 30 napot voltam kórházban, 4 műtét....és a háziorvosom mindent látott mi történt. Pedig én a kórházban voltam. Vagy mit jelent üres járóbeteg dokumentumot nyitni?
Nem kötekedem, csak szeretném megérteni.
Új hozzászólás Aktív témák
- GoodSpeed: Windows 11 PRO FPP (Full Packaged Product) - Retail, Box, dobozos
- Tippmix
- gban: Ingyen kellene, de tegnapra
- Vicces képek
- Poco X6 Pro - ötös alá
- Samsung Galaxy S23 Ultra - non plus ultra
- Crypto Trade
- Építő/felújító topik
- Intel Core i5 / i7 / i9 "Alder Lake-Raptor Lake/Refresh" (LGA1700)
- A fociról könnyedén, egy baráti társaságban
- További aktív témák...
- EDIFIER R1700BTS hangfal pár makulátlan, új állapotban, 2 év hivatalos garanciával, alkalmi áron
- LG OLED55B23LA 2 Év GYÁRI GARANCIA
- Apple iPhone XR 128GB, Kártyafüggetlen, 1 Év Garanciával
- Gamer PC , i7 12700KF , RTX 3080 Ti , 64GB DDR5 , 960GB NVME , 1TB HDD
- Intel PC , i5 8500 , 1660 6GB , 32GB DDR4 , 512GB NVME , 500GB HDD
Állásajánlatok
Cég: Promenade Publishing House Kft.
Város: Budapest
Cég: Ozeki Kft.
Város: Debrecen