Hirdetés
-
Közel 1 billió dollárt vesztettek a big tech óriásai
it Nagyot kaszáltak a shortolók, az úgynevezett Magnificent 7 közel 1 billió dollárt veszített a piaci értékéből a múlt héten.
-
Érkezik Magyarországa az LG szuper dizájnos hordozható projektora
ph A szokatlan külsejű CineBeam Q képes a 4K felbontás megjelenítésére.
-
Friss előzetesen a Destiny 2: The Final Shape
gp Érkezik az utolsó nagy kiegészítő, azonban a fejlesztők szerint ettől még nem lesz vége a franchise-nak.
Új hozzászólás Aktív témák
-
daninet
veterán
Na ez az a hely, ahol senki ne vállaljon munkát.... sokszor negyedét leszedik a fizetésnek...
Miért vegyem meg, ha 3x annyiért, 3x annyi idő alatt megépíthetem? ´¯`·.¸¸.·´¯`·.¸><(((º>
-
nagyúr
Nem a diákok és a kezdeményezés ellen szólok, de:
- sokan, főleg egyetem alatt kényszerből dolgoznak. Azért, hogy legyen kaja vagy lakhatás. Ez nem pályaválasztás, kényszerpálya. Nyilván nem akar egy bölcsész mondjuk sörgyári raktárosként elhelyezkedni később.
"színész, divattervező, tv riporter, patológus, állatorvos, reaktormérnök, reklámügynöki újságírói"
csupa keresett és hiány vagy inkább divatszakma? Na mindegy. Más szakmáját nem szólom le, de a cikket túlságosan pozitívnak érzem az egész jelentőségéhez képest.
-
daninet
veterán
Ja ez így ok.. Csak te nem tudod mi a valódi órabér. Ez úgy működik, hogy a munkáltató 600at fizet, te kapsz 400-at.. Ha elmész oda a céghez és mondod, hogy dolgoznál, simán kikerülöd ezt a dolgot.
Miért vegyem meg, ha 3x annyiért, 3x annyi idő alatt megépíthetem? ´¯`·.¸¸.·´¯`·.¸><(((º>
-
Bog
HÁZIGAZDA
Csak éppen nem fognak felvenni, mert nincs headcount, nincs rá bérkeret, nem akarnak adni cafetirat, kajajegyet, vagy bármit ami miatt a belsős munkaerő drágább, mint a bérelt. Arról nem is beszélve, hogy nemigen hiszem, hogy van cég, aki diákot venne fel, léptet be, képez ki, amikor ez tipikusan az a típusú munakerő, ahol erősen fennáll annak a veszélye, hogy rövid időn belül távozik.
Egyébként lehet, hogy én látom rosszul, sosem csináltam ilyet, a dolog másik oldalán voltam sokáig, azaz a bérlő cégnél, ahol nagyjából ezeket az érveket mondták akkor, ha az volt a kérdés, hogy miért nem veszünk fel inkább saját munkaerőt.
Bog utazik a YouTube-on: https://goo.gl/J9p96u
-
daninet
veterán
Teljesen helytállóak az érveid, de ha nem is rögtön az első helyen, de megoldható (legalábbis nekem mindig sikerült eddig), ma már kékkönyvel sem kell vackolni, és szívesen is látnak, pláne ha ért az ember a sok diák mellett valamihez.
Miért vegyem meg, ha 3x annyiért, 3x annyi idő alatt megépíthetem? ´¯`·.¸¸.·´¯`·.¸><(((º>
-
Bog
HÁZIGAZDA
Nyilván adott helyzettől és munkavállalótól függ. De egy üfszolg, telesales, árufeltöltő munkára egyszerűbb a bérelt munkaerő, a cégnek nincs ideje, kedve, pénze ezzel külön foglalkozni, ha elmegy egy diák, azonnal küldenek másikat, stb. A spécibb esetek nyilván mások, de ilyesmivel a munkaközvetítők sem nagyon foglalkoznak, nagyobb tömegben mozgatják a delikvenseket olyan cégekhez, ahol 5-10-50-100 ember kell valamire.
Bog utazik a YouTube-on: https://goo.gl/J9p96u
-
rakloo
aktív tag
Lehet,de munkát nem adnak.
[ Szerkesztve ]
555-SHOE
Új hozzászólás Aktív témák
- HP ENVY x360 15-fh0755ng Convertible - ÚJ - 15,6" notebook - Ryzen 5, 16GB, 512SSD, Win11
- Iphone 12 64GB független 94% akku
- HP PROBOOK 450 G9 (6A150EA) - ÚJ - 15,6" FullHD IPS üzleti notebook - i3-1215U, W11pro
- fehér RTX3060Ti Gamer PC Intel i5-11400F, Zotac Gaming RTX3060Ti 8GB, 16GB Corsair RAM, vízhűtés!
- PlayStation 5 825GB - 1 év garancia, vállalkozástól!